About leadership, psychodynamics, psychology in organizations and processes that are not always visible, but determine everything. Useful for those who work with the First and those who are them. [email protected] speaker, coaching, training, support of top teams
This channel is part of the discussion
Большой коучинг с Домброван appears in 29 event pages on TGListНОК и новые стандарты в профессии коуча - очень интересно, но ничего непонятно 23 мая 2024 года Национальным агентством развития квалификаций (НАРК) были одобрены и внесены в государственный реестр сведений о проведении независимой оценки квалификации (Реестр НОК) четыре…
За 16 лет в образовании коучей чаще, всего я встречаю проблему неуверенности в том, что клиент может выбрать меня в работу. Если у новичков это состояние оправдывается началом карьеры, то у опытных этот страх обоснован опытом отказа. Этот опыт мы проходили все и не единожды,…
За 16 лет в образовании коучей чаще, всего я встречаю проблему неуверенности в том, что клиент может выбрать меня в работу. Если у новичков это состояние оправдывается началом карьеры, то у опытных этот страх обоснован опытом отказа. Этот опыт мы проходили все и не единожды,…
Сегодня на эфире Екатерина Шаповалова рассказала кейс: Команда, 5 сессий и все под лозунгом "мы так хотим изменений". За десять минут до конца последней сессии один из ключевых руководителей вдруг говорит: "Я понял, я не хочу этих изменений. Я делаю все, чтобы их не было". Все…
НОК и новые стандарты в профессии коуча - очень интересно, но ничего непонятно 23 мая 2024 года Национальным агентством развития квалификаций (НАРК) были одобрены и внесены в государственный реестр сведений о проведении независимой оценки квалификации (Реестр НОК) четыре…
Час до утреннего эфира хочется провести в тишине и в раздумьях на тему разговора О хронической общей тревожности, которая стала нормой и которая делает отношение к теме развития в организациях – неоднозначной. Одновременно люди эволюционно стремятся к развитию и в то же время у…