Ещё посты — страница 2

73 поста всего
Б
Без aspera
@bezaspera
4.4K

Требования в вакансии — это не строгий фильтр, а список пожеланий 💌

По данным careerspace, кандидатов зовут на интервью уже при совпадении 60–70% с требованиями вакансии. Идеального кандидата, который закрывает каждый пункт, на рынке обычно не существует, и работодатели это понимают.

➡ Но соискатели читают вакансию иначе: видят пункт, которого не хватает — например, продвинутый SQL или 5 лет вместо 4 — и закрывают вкладку, даже не откликнувшись. В итоге до интервью не доходят не потому, что не годятся, а потому что сами себя отсеяли раньше рекрутера.

Если совпадаете больше чем наполовину — это повод откликаться, а не сомневаться. Худшее, что может случиться, — отказ, но чаще случается наоборот.

Мы откликаемся за вас и добиваемся лучших оферов на рынке. Вот какие предложения пришли нашим клиентам на прошлой неделе:

✍ Перформанс-маркетолог в e-commerce проект // ЗП 160 000 ₽ (получила работу за 55 дней)

✍ Финансовый аналитик в крупный агрохолдинг // ЗП 170 000 ₽ (получил работу за 81 день)

✍ HR-директор в федеральную страховую компанию // ЗП 290 000 ₽ (получила работу за 87 дней)

✍ Бренд-менеджер в международную FMCG-компанию // ЗП 210 000 ₽ (получила работу за 67 дней)

✍ Продакт-менеджер в топ-3 российских маркетплейсов // ЗП 265 000 ₽ (получил работу за 92 дня)

✍ Head of Growth в международную EdTech-компанию // ЗП 450 000 ₽ (получил работу за 71 день)

✍ IT-рекрутер в крупную финтех-компанию // ЗП 125 000 ₽ / мес (получила работу за 49 дней)

Закрываете вакансии сами, не дойдя до отклика? Оценим ваш профиль трезво, составим документы и подберём вакансии, на которые откликнемся за вас. Пишите нам: осталось пара мест по июльской скидке 🩵

#офферы

Р
Работа в комфорте🧘‍♀
@frilancekomfort
704

#вакансия #руководитель

Руководитель проектов с экспертизой в Digital-маркетинге в Кроссхаб. Москва.

О НАС: Кроссхаб - активно растущая продуктовая IT компания. Компания работает по бизнес-модели B2B2C с сегментом «крупный бизнес с большим портфелем клиентов» и предоставляет мультисервисную платформу, которая интегрирует партнерские продукты и услуги для конечных клиентов. Основана в 2013 году и является первой на рынке ServiceTech компанией, которая разрабатывает решения для кросс-продаж. В 2025 г. вошли в топ-150 быстрорастущих tech-компаний по версии рейтинга SMART500.

Задачи: • Ведение бэклога сайтов: требования ПнД/комплаенс, запуск новых страниц и лендингов. • Разработка посадочных страниц для партнеров коммерческого блока. • Развитие ЛК (включая ИТ сервисы) и МП: улучшение UX и монетизация клиентской базы (после разработки новых продуктов). • Развитие UI-kit сайта и МП. • Сбор бизнес-требований от подразделений. • Оптимизация процессов: контент, лидген, техподдержка, дизайн, разработка и тестирование (через подрядчиков). • Управление проектом развития CRM для маркетинга и продаж. • Поиск и управление подрядчиками (контекст, SEO, GEO, дизайн, разработка). • Взаимодействие с IT, коммерцией, юристами, финансами и внешним агентствами. • Контроль бюджета и оптимизация затрат. • Аналитика эффективности и продуктовых метрик, построение регулярной отчетности по цифровым ресурсам.

Требования: • Опыт от 5 лет в создании управлении сайтами и цифровыми ресурсами в B2B/B2B2C (от 3 сайтов) в роли руководителя проекта / product owner. • Умение четко формулировать задачи, распределять время и ресурсы команды, контролировать прогресс. • Опыт участия в запуске CRM для маркетинга и продаж. • B2B-опыт: финтех, IT, фудтех, edtech, телеком, веб-студии, digital-агентства. • Понимание ЦА, конкурентной среды, трендов. • Знание продуктовых метрик, понимание CX. • Знание основ UX/UI.

Условия: • Оформление по ТК РФ в ИТ-компании. • Годовая премия. • Гибридный график работы (понедельник-среда-пятница в офисе на Автозаводской, вторник-четверг дистанционно). • ДМС после испытательного срока. • Возможность посещения внешних мероприятий. • Высокий уровень самостоятельности и ответственности за результат.

Контакт: t.me/nastakor

🎯 marketing jobs — вакансии для маркетологов
@marketing_jobs
1.9K

Руководитель проектов с экспертизой в Digital-маркетинге в Кроссхаб. Москва.

О НАС: Кроссхаб - активно растущая продуктовая IT компания. Компания работает по бизнес-модели B2B2C с сегментом «крупный бизнес с большим портфелем клиентов» и предоставляет мультисервисную платформу, которая интегрирует партнерские продукты и услуги для конечных клиентов. Основана в 2013 году и является первой на рынке ServiceTech компанией, которая разрабатывает решения для кросс-продаж. В 2025 г. вошли в топ-150 быстрорастущих tech-компаний по версии рейтинга SMART500.

ЗАДАЧИ: • Ведение бэклога сайтов: требования ПнД/комплаенс, запуск новых страниц и лендингов. • Разработка посадочных страниц для партнеров коммерческого блока. • Развитие ЛК (включая ИТ сервисы) и МП: улучшение UX и монетизация клиентской базы (после разработки новых продуктов). • Развитие UI-kit сайта и МП. • Сбор бизнес-требований от подразделений. • Оптимизация процессов: контент, лидген, техподдержка, дизайн, разработка и тестирование (через подрядчиков). • Управление проектом развития CRM для маркетинга и продаж. • Поиск и управление подрядчиками (контекст, SEO, GEO, дизайн, разработка). • Взаимодействие с IT, коммерцией, юристами, финансами и внешним агентствами. • Контроль бюджета и оптимизация затрат. • Аналитика эффективности и продуктовых метрик, построение регулярной отчетности по цифровым ресурсам.

ТРЕБОВАНИЯ: • Опыт от 5 лет в создании управлении сайтами и цифровыми ресурсами в B2B/B2B2C (от 3 сайтов) в роли руководителя проекта / product owner. • Умение четко формулировать задачи, распределять время и ресурсы команды, контролировать прогресс. • Опыт участия в запуске CRM для маркетинга и продаж. • B2B-опыт: финтех, IT, фудтех, edtech, телеком, веб-студии, digital-агентства. • Понимание ЦА, конкурентной среды, трендов. • Знание продуктовых метрик, понимание CX. • Знание основ UX/UI.

УСЛОВИЯ: • Оформление по ТК РФ в ИТ-компании. • Годовая премия. • Гибридный график работы (понедельник-среда-пятница в офисе на Автозаводской, вторник-четверг дистанционно). • ДМС после испытательного срока. • Возможность посещения внешних мероприятий. • Высокий уровень самостоятельности и ответственности за результат.

КОНТАКТЫ: t.me/nastakor

🎯 Подписывайтесь на Marketing jobs в Telegram | в MAX ⚠️ Канал не участвует в найме. Откликаясь на вакансию, вы соглашаетесь с правилами канала ☠️ Никогда не заходите в свой Apple ID под чужими логином и паролем

P
Proeconomics
@proeconomics
6.5K

(продолжение предыдущего поста)

Начальник отдела по работе с облигациями УК «Ингосстрах-Инвестиции» Антон Прокудин:

Рынок облигаций движется вниз, и инвесторы временами понимают, что длинные ОФЗ, которые так активно предлагают крупные инвестдома, один из худших активов на рынке. Почти каждый год они приносят стабильные убытки. Сейчас не видно причин для изменения этой тенденции: прогноз ДКП на следующий год ЦБ существенно ужесточил, и это ещё не конец, так как прогноз по инфляции в 4% будет подниматься и не раз.

Директор корпоративных финансов инвесткомпании «Риком-Траст» Николай Леоненков:

Переток средств в разных секторах финансового рынка, в т.ч. из облигаций в другие активы - это нормальный, естественный процесс для рынка. Текущий отток денег не может быть значительным для рынка облигаций и существенно поколебать его, так как составляет всего около 0,12% от суммарного объема долгового рынка (68,6 трлн руб. - госбумаги + корпоративные облигации). Скорее эти процессы отражают текущие настроения инвесторов - уход от рисков на длине в пользу более коротких бумаг и инструментов money market. Таким образом, инвесторы стараются защитить портфель от больших колебаний, которые мы наблюдаем на рынке в последние недели.

Между тем, рынок облигаций продолжает адаптироваться под текущую конъюнктуру - размещения продолжаются со смещением акцента на флоатеры с высокими рейтингами. В целом, облигации остаются хорошей альтернативой депозитам и фондам ликвидности с премией по доходности, и на среднесрочном горизонте можно ожидать приток капиталов. Не будем забывать, что в сбережениях в банках находится около 70 трлн руб., которые будут попадать на долговой рынок через облигационные фонды и покупки инвесторами облигаций с брокерских счетов и ДУ, мотивированные более высокой доходностью. Другой источник инвестиций для облигаций - это переток средств из фондов ликвидности по мере увеличения привлекательности облигаций относительно снижающихся (вслед за понижением ставки ЦБ) ставок денежного рынка.

Депутат ГосДумы РФ, д.э.н. Николай Новичков:   Конечно, облигационный рынок подвержен разного рода факторам и колебаниям, но я бы не высматривал здесь признаки апокалипсиса. Никакого обрушения облигационного рынка быть не может. Тем более, что финансовые инструменты - как и проверенные, так и новые - появляются на рынке постоянно.

При этом, безусловно, данная ситуация требует внимания. На мой взгляд, здесь должно быть более чёткое, выверенное и тесное взаимодействие финансовых властей с инвесторами. Нужно понимать их настроения, но ни в коем случае нельзя поддаваться панике и вестись, что называется, на какие-то недоразумения. Инвесторы как ушли, так и вернутся.

Генеральный директор инвестиционной компании «Свой Капитал» (входит в финтех-группу «СВОЙ») Евгений Асламов:

Я бы не говорил о каком-то глобальном бегстве: скорее, происходит ротация капитала на фоне общей волатильности финансовых рынков, вызванной совокупностью факторов: топливным кризисом, неопределё9нностью в риторике ЦБ относительно цикла смягчения ДКП, растущим инфляционным давлением и другими причинами.

На этом фоне мы видимо переток капитала из ОФЗ и корпоративных облигаций с фиксированной доходностью в другие инструменты: флоатеры, фонды денежного рынка и фонды недвижимости. Последние сейчас постепенно становятся тихой гаванью с высокой доходностью: обеспечение надёжным базовым активом в сочетании с доходностью выше 20% формирует рекордный приток частных инвесторов в фонды недвижимости. При этом 80% притока в розничные ЗПИФы приходится именно на ЗПИФы недвижимости.

На мой взгляд, часть средств вернётся в облигации, когда рынки успокоятся и появится определённость в части ДКП и факторов, влияющих на инфляцию. Однако сейчас происходит структурная трансформация рынков в пользу более стабильных инструментов с комфортным риск-профилем, позволяющих получать доходность с заметным спредом к ключевой ставке.

Ї
ЇЖАК ЗНАЙШОВ
@igak_ua
2K

👾Junior Cybersecurity Data Operator (работа без общения)

IT-компания, разрабатывающая инновационные продукты в сфере FinTech и кибербезопасности, ищет внимательного и ответственного оператора данных в сфере кибербезопасности для своего технического отдела.

⏱️График работы: Пн–пт 9:00–19:00 Суббота 10:00–18:00 Воскресенье — выходной Каждая первая суббота нового месяца — выходной

Обед: 13:00–14:00 Кофе-брейк: 10:45–11:00 и 18:00–18:30

— Удаленный формат ❗️Дополнительные выходные обсуждаются индивидуально

✴️Требования: — Минимальное знание английского языка, чтобы быстрее ориентироваться в программах — Наличие компьютера или ноутбука (Windows) — Понимание криптовалюты, а также знание технической части будет плюсом (не только как включить и выключить компьютер) — Наличие интернета! — Возраст 16–30 лет, только с украинским гражданством / ВНП

✴️Что мы предлагаем: — Обучение + техническая поддержка — Фиксированная ставка 500$ + бонусы (в среднем зарплата в месяц составляет 700 – 1000$) — Повышение по службе при хороших результатах — Карьерный рост при условии хороших результатов — Полностью удаленный формат работы — Выплаты в криптовалюте

● Дополнительно: фиксированная оплата за каждый отработанный аккаунт с градацией по сумме:

Баллы: 0–20 = 10$ за 1 шт. Баллы: 21–40 = 20$ за 1 шт. Баллы: 41+ = 25$ за 1 ед.

✴️Обязанности: — Контролируемое тестирование в сфере кибербезопасности — Анализ данных по внутренним базам — Строгое соблюдение рабочего цикла — Сохранение конфиденциальности данных — Документирование и фиксация выполненной работы

Если у вас нет опыта — это не проблема! 😌 Вот основные моменты 🙂 Пожалуйста, ознакомьтесь с ними и дайте мне знать, возникли ли у вас вопросы, устраивают ли вас условия?

Если все устраивает — сможем подробнее обсудить все вопросы и детали по телефону 😌 если заинтересовало пиши мне в лс - @maksim_recruiter_finvero

В
Время Деньги | Бизнес Финансы
@vremdengi
16.8K

От антифрода до цифрового рубля: в Санкт-Петербурге пройдет XXIII Международный банковский форум

Санкт-Петербург вновь станет центром притяжения для финансовой элиты. С 23 по 26 сентября состоится XXIII Международный банковский форум под девизом «Банковский сектор в глобальной экономике: международные вызовы и национальные стратегии».

Традиционно мероприятие соберет на одной площадке ключевых лиц, определяющих вектор развития экономики:

* Руководство Банка России. * Представителей органов исполнительной и законодательной власти РФ. * Топ-менеджмент ведущих российских банков и финтех-компаний.

В условиях трансформации глобальных рынков фокус форума сместится с классического банкинга на технологический суверенитет и безопасность. В программе пленарных сессий заявлены:

* Антифрод-регулирование. Поиск баланса между удобством платежей и защитой граждан от мошенников. * Цифровые валюты. Регулирование рынка цифровых активов и практическое внедрение цифрового рубля (первые итоги пилотов). * Глобальная экономика. Адаптация российского финансового сектора к новым международным вызовам.

На круглых столах эксперты обсудят более узкоспециализированные вопросы: платформизацию финрынка, будущее наличных денег, риск-метрики банковского регулирования, развитие Open API и регулирование искусственного интеллекта. Отдельное внимание будет уделено вторичному рынку кредитного риска и новым стандартам защиты клиентов от недобросовестных практик.

Помимо насыщенной деловой программы, участников ждет традиционная неформальная часть — спортивные мероприятия, способствующие укреплению деловых связей.

время деньги

Д
Дизайн-биржа 💵
@designbirzha
824

Multidisciplinary Designer / Communication & UX/UI Designer Формат: full-time Локация: удалённо Компания: криптовалютный банк / финтех-платформа (Bitbanker)

Мы ищем мультидисциплинарного дизайнера уровня middle–senior, который поможет развивать визуальную коммуникацию бренда и создавать качественные digital-материалы в рамках существующей дизайн-системы и бренд-гайдлайнов.

Это роль для человека с сильной графической базой, развитым чувством композиции, вниманием к деталям и пониманием того, как визуальный язык бренда работает в разных digital-точках контакта — от социальных сетей и рекламных креативов до лендингов, посадочных страниц и небольших продуктовых интерфейсов.

Нам нужен дизайнер, который одинаково уверенно чувствует себя в коммуникационном дизайне и UX/UI: умеет работать с типографикой, визуальной иерархией, сетками, состояниями, пользовательскими сценариями и при этом сохраняет целостность бренда во всех форматах.

▪️Чем предстоит заниматься

▫️Создавать визуальные материалы для маркетинга, продукта и бизнеса. ▫️Разрабатывать креативы для социальных сетей, рекламных кампаний, CRM-коммуникаций и контент-маркетинга. ▫️Адаптировать бренд-систему под новые форматы, каналы и задачи. ▫️Создавать презентации, YouTube-обложки, материалы для офлайн-ивентов и другие коммуникационные материалы. ▫️Проектировать лендинги, посадочные страницы и промо-страницы под разные продуктовые и маркетинговые задачи. ▫️Работать над небольшими UX/UI-задачами: отдельными продуктовыми экранами, простыми пользовательскими сценариями, интерфейсами для веба и мини-приложений, например Telegram mini app. ▫️Поддерживать визуальную консистентность бренда во всех точках контакта — от рекламного баннера до интерфейсного экрана. ▫️Работать в тесной связке с коммуникационным дизайнером, продуктовой командой, маркетингом и контент-командой. ▫️Использовать AI-инструменты для ускорения производства контента, генерации идей и поиска визуальных решений.

▪️Что для нас важно

▫️3+ года опыта в графическом, коммуникационном, бренд- или UX/UI-дизайне. ▫️Сильное портфолио с digital-проектами: коммуникации, лендинги, веб-интерфейсы, промо-страницы или продуктовые экраны. ▫️Уверенное владение Figma и Adobe Creative Suite. ▫️Хорошее понимание типографики, композиции, сеток, визуальной иерархии и UX-логики. ▫️Умение работать внутри дизайн-систем и бренд-гайдлайнов. ▫️Понимание, как адаптировать визуальный язык бренда под разные каналы: соцсети, рекламу, CRM, лендинги, продуктовые интерфейсы и презентации. ▫️Способность работать над несколькими проектами параллельно и быстро переключаться между коммуникационными и интерфейсными задачами. ▫️Внимание к деталям и высокий уровень визуального исполнения. ▫️Самостоятельность: умение доводить задачи от брифа до финального результата. ▫️Системность, скорость и аккуратность в работе.

▪️Будет плюсом

▫️Опыт работы в финтехе, крипто-проектах или технологических продуктах. ▫️Опыт проектирования лендингов, Telegram mini apps или небольших продуктовых интерфейсов. ▫️Навыки motion-дизайна. ▫️Опыт работы с AI-инструментами. ▫️Понимание основ продуктового дизайна и пользовательских сценариев.

Отклик @It_nano

D
Design Hunters
@designhunters
2K

Multidisciplinary Designer / Communication & UX/UI Designer Формат: full-time Локация: удалённо Компания: криптовалютный банк / финтех-платформа (Bitbanker)

Мы ищем мультидисциплинарного дизайнера уровня middle–senior, который поможет развивать визуальную коммуникацию бренда и создавать качественные digital-материалы в рамках существующей дизайн-системы и бренд-гайдлайнов.

Это роль для человека с сильной графической базой, развитым чувством композиции, вниманием к деталям и пониманием того, как визуальный язык бренда работает в разных digital-точках контакта — от социальных сетей и рекламных креативов до лендингов, посадочных страниц и небольших продуктовых интерфейсов.

Нам нужен дизайнер, который одинаково уверенно чувствует себя в коммуникационном дизайне и UX/UI: умеет работать с типографикой, визуальной иерархией, сетками, состояниями, пользовательскими сценариями и при этом сохраняет целостность бренда во всех форматах.

▪️Чем предстоит заниматься

▫️Создавать визуальные материалы для маркетинга, продукта и бизнеса. ▫️Разрабатывать креативы для социальных сетей, рекламных кампаний, CRM-коммуникаций и контент-маркетинга. ▫️Адаптировать бренд-систему под новые форматы, каналы и задачи. ▫️Создавать презентации, YouTube-обложки, материалы для офлайн-ивентов и другие коммуникационные материалы. ▫️Проектировать лендинги, посадочные страницы и промо-страницы под разные продуктовые и маркетинговые задачи. ▫️Работать над небольшими UX/UI-задачами: отдельными продуктовыми экранами, простыми пользовательскими сценариями, интерфейсами для веба и мини-приложений, например Telegram mini app. ▫️Поддерживать визуальную консистентность бренда во всех точках контакта — от рекламного баннера до интерфейсного экрана. ▫️Работать в тесной связке с коммуникационным дизайнером, продуктовой командой, маркетингом и контент-командой. ▫️Использовать AI-инструменты для ускорения производства контента, генерации идей и поиска визуальных решений.

▪️Что для нас важно

▫️3+ года опыта в графическом, коммуникационном, бренд- или UX/UI-дизайне. ▫️Сильное портфолио с digital-проектами: коммуникации, лендинги, веб-интерфейсы, промо-страницы или продуктовые экраны. ▫️Уверенное владение Figma и Adobe Creative Suite. ▫️Хорошее понимание типографики, композиции, сеток, визуальной иерархии и UX-логики. ▫️Умение работать внутри дизайн-систем и бренд-гайдлайнов. ▫️Понимание, как адаптировать визуальный язык бренда под разные каналы: соцсети, рекламу, CRM, лендинги, продуктовые интерфейсы и презентации. ▫️Способность работать над несколькими проектами параллельно и быстро переключаться между коммуникационными и интерфейсными задачами. ▫️Внимание к деталям и высокий уровень визуального исполнения. ▫️Самостоятельность: умение доводить задачи от брифа до финального результата. ▫️Системность, скорость и аккуратность в работе.

▪️Будет плюсом

▫️Опыт работы в финтехе, крипто-проектах или технологических продуктах. ▫️Опыт проектирования лендингов, Telegram mini apps или небольших продуктовых интерфейсов. ▫️Навыки motion-дизайна. ▫️Опыт работы с AI-инструментами. ▫️Понимание основ продуктового дизайна и пользовательских сценариев.

Отклик @It_nano

Д
Де Робота? | Фінанси
@rabota_robota_ua
428

💼 Менеджер з продажу юридичних послуг на гарячі ліди #віддалено #повназайнятість

💼 45’000 - 120’000 грн 💼віддалено 💼повна зайнятість

Consultarius — міжнародна юридична компанія, яка з 2018 року профільно допомагає клієнтам вирішувати проблемні ситуації. Ми Виграємо суди в України, Чехії та Польщі.

Обовʼязки:

• Первинно консультувати клієнта, виявляти його потреби, болі та мотивацію; • Зробити якісну презентацію рішення та продати. ; системно вести CRM-систему та звітність; • Контролювати оплати від клієнта та передавати їх на відділ сапорту.

Вимоги:

• Досвід роботи у онлайн-продажах від 1-го року (В2С, В2В); • Буде великою перевагою, якщо ви продавали раніше послуги: маркетингові, EdTech, FinTech, консалтингові або ін.; • Впевнені навички роботи інструментами продажів: СRM-ситемою, ІР-телефонією та скриптами; • Знання основних 5 етапів продажів, технік перемовного процесу (СПІН, сендвіч, АРС, ODS або інші) — також буде великим плюсом.

Ми пропонуємо:

• ЗП вище ринку: робимо акцент на високому % від продажу без жодної стелі, де sales самостійно впливає на результат. Трохи про актуальні цифри: у перший місяць роботименеджери отримують в діапазоні 1 000$ — 1200$, а середній дохід sales-команди — 2 000 — 2 500$. Найвищий результат— 6 300$/місяць! дистанційний формат роботи за графіком роботи 5/2: ПН-ПТ з 9:00 до 18:00; • Тільки гарячий трафік клієнтів: без пошуку клієнтів, без холодних дзвінків. Тільки ті, хто вже зацікавився послугами; прописану покрокову систему адаптації, яка дає можливість не «плити за течією», а чітко розуміти, що робити на кожному етапі; • Окрім основної системи заробітку, зараз будуємо додаткову систему стимулювання співробітників — із бонусами та винагородами за вау-результати; • Звичайно, можливості карʼєрного зростання до управлінських посад.

🗣Контакти: тут

💼 Розмістити Вакансію

R
Relocate - зарубежные вакансии на релокацию и удаленку
@young_relocate
3.2K

Head of Marketing / OSON United Arab Emirates

OSON — международный финтех-холдинг, развивающий цифровые платежи, кошельки, платёжную инфраструктуру и финансовые сервисы в Центральной Азии и на Ближнем Востоке. Холдинг выстраивает регулируемое при

Требования к кандидату: - Опыт работы в маркетинге от 5 лет  - Опыт в fintech, banking, payments или digital products  - Практический опыт запуска новых продуктов на рынок  - Глубокое понимание digital acquisition и мобильных приложений  - Свободное владение русским языком  - Английский язык для работы в международной среде  - Опыт работы на рынках MENA будет преимуществом

Читать подробнее: → Откликнуться тут

Для связи и отправки резюме: TG: @HRMOSON Email: [email protected] LinkedIn HR

🎯 marketing jobs — вакансии для маркетологов
@marketing_jobs
2K

Marketing Lead в Цифровые технологии. Удаленка.

О НАС: Стоит задача вывода на рынок современного финтех-продукта для легальных криптоплатежей и криптообменов в РФ, банковских карт и международных оплат. Планируется B2C и B2B-направления. Работа в стартап подразделении холдинга. Мы ищем человека, который построит маркетинговое направление компании с нуля: сформирует бренд, разработает и реализует стратегию продвижения, выведет продукт на рынок и достигнет необходимых показателей по обороту, CAC и другим метриками. На первом этапе предстоит много работать «руками», в обозримой перспективе – найм и контроль команды.

ЗАДАЧИ: Продукт и аналитика: • Анализировать конкурентов и проводить custdev. • Сформировать дифференцирующее предложение для клиентов. • Участвовать в наполнении продуктового беклога. • Лидировать формирование продукта в рамках потребностей маркетинга (включая retention и LTV). • Участвовать в проектировании пользовательского опыта. • Сформировать парадигму измеряемых метрик и вести их контроль. • Сформировать систему маркетинговой аналитики. • Принять участие в построении системы продуктовой аналитики. • Отвечать за ключевые метрики в части маркетинга. Привлечение и удержание: • Разработать стратегию вывода продукта на рынок. • Сформировать целевые метрики экономики привлечения. • Реализовать стратегию в части платного и органического трафика. • Запустить контент-маркетинг. • Запустить CRM-маркетинг. • Сформировать основные конверсионные лендинги и воронки. • Работать над оптимизацией конверсии воронки продаж. • Вести непрерывный цикл оптимизации источников трафика. Брендинг и бренд-коммуникации: • Сформировать позиционирование. • Разработать Tone of Voice. • Сформировать пирамиду бренда. • Создать фирменный стиль и бренд-артефакты. • Контролировать консистентность во всех каналах коммуникаций. • Реализовать стратегию маркетинга в части бренд-коммуникаций (POSM, PR, медийка и спецпроекты). При этом вам предстоит работать над механиками удержания пользователей и повышения LTV.

ТРЕБОВАНИЯ: • Опыт запуска продуктов с нуля. • Сильная экспертиза в продуктовом маркетинге. • Опыт построения маркетинга без готовой команды. • Можете сформировать unit-экономику проекта. • Отлично разбираетесь в маркетинговых, unit и продуктовых метриках. • Имеете контакты на рынке и можете быстро сформировать систему делегирования. • Опыт ручной настройки и оптимизации поисковой и таргетированной рекламы. • Опыт непосредственной работы с CPA каналом. • Хорошо разбираетесь в SEO. • Хорошо знаете Яндекс.Метрику и GA4, работаете в BI. • Желателен опыт работы с мобильным трафиком (CPI, ASO) и аналитикой (AppMetrika, AppsFlyer). • Можете быстро запустить правильный AB-тест. • Работали с контент, CRM и бренд-маркетингом, в том числе реализовать PR-направление. • Навыки копирайтинга. • Имеете опыт найма и контроля команды. • Английский язык B1+. • Самостоятельность и высокий уровень ответственности. Будет большим плюсом опыт работы с финтех или криптопроектами.

УСЛОВИЯ: • Работа над современным продуктом на быстрорастущем рынке криптоплатежей. Все проекты — в легальном поле. • Возможность стать частью крупнейшего легального криптопроекта в РФ. • Построить маркетинг с нуля и напрямую влиять на продукт. • Сильная команда, ориентированная на результат. • Минимум бюрократии. • Премии по результатам.

КОНТАКТЫ: https://t.me/card_hr

🎯 Подписывайтесь на Marketing jobs в Telegram | в MAX ⚠️ Канал не участвует в найме. Откликаясь на вакансию, вы соглашаетесь с правилами использования канала

Ї
ЇЖАК ЗНАЙШОВ
@igak_ua
2.1K

👾Junior Cybersecurity Data Operator (работа без общения)

IT-компания, разрабатывающая инновационные продукты в сфере FinTech и кибербезопасности, ищет внимательного и ответственного оператора данных в сфере кибербезопасности для своего технического отдела.

⏱️График работы: Пн–пт 9:00–19:00 Суббота 10:00–18:00 Воскресенье — выходной Каждая первая суббота нового месяца — выходной

Обед: 13:00–14:00 Кофе-брейк: 10:45–11:00 и 18:00–18:30

— Удаленный формат ❗️Дополнительные выходные обсуждаются индивидуально

✴️Требования: — Минимальное знание английского языка, чтобы быстрее ориентироваться в программах — Наличие компьютера или ноутбука (Windows) — Понимание криптовалюты, а также знание технической части будет плюсом (не только как включить и выключить компьютер) — Наличие интернета! — Возраст 16–30 лет, только с украинским гражданством / ВНП

✴️Что мы предлагаем: — Обучение + техническая поддержка — Фиксированная ставка 500$ + бонусы (в среднем зарплата в месяц составляет 700 – 1000$) — Повышение по службе при хороших результатах — Карьерный рост при условии хороших результатов — Полностью удаленный формат работы — Выплаты в криптовалюте

● Дополнительно: фиксированная оплата за каждый отработанный аккаунт с градацией по сумме:

Баллы: 0–20 = 10$ за 1 шт. Баллы: 21–40 = 20$ за 1 шт. Баллы: 41+ = 25$ за 1 ед.

✴️Обязанности: — Контролируемое тестирование в сфере кибербезопасности — Анализ данных по внутренним базам — Строгое соблюдение рабочего цикла — Сохранение конфиденциальности данных — Документирование и фиксация выполненной работы

Если у вас нет опыта — это не проблема! 😌 Вот основные моменты 🙂 Пожалуйста, ознакомьтесь с ними и дайте мне знать, возникли ли у вас вопросы, устраивают ли вас условия?

Если все устраивает — сможем подробнее обсудить все вопросы и детали по телефону 😌 если заинтересовало пиши мне в лс - @maksim_recruiter_finvero

N
NGO jobs + Vacancy
@vacancy3
6.8K

Yegna Microfinance Jobs Vacancy

Position 1: Sales Officer (Contractual)

Position 2: Director-Corporate Customer Relationship

Position 3: Digital Lending Product Officer

Position 4: API & Integration Engineer

Position 5: Mobile Application Administrator

Position 6: Digital Banking Operations Officer

Position 7: Digital Banking Support Officer

Position 8: Digital Risk & Fraud Officer

Position 9: Senior IT Auditor

Position 10: Credit Analyst

ሙሉ መረጃ ለማግኘት እና ለማመልከት               👇👇👇 https://abayjobs.com/yegna-microfinance-jobs-vacancy-6123

🔴 Deadline: August 4, 2026

▫️ Share & Forward For Your Beloved ሌሎች ስራዎችን ለማግኘት ከስር ያለውን ቻናል ይቀላቀሉ               👇👇👇👇👇👇       https://t.me/+S7N870Nc3hUxhIps https://t.me/+VkMfRkfah72HjeSS https://t.me/+T3CdkCjJo6f7VTry

A
Abayjobs.com አባይ ስራዎች
@abayjobscom
2.5K

Yegna Microfinance Jobs Vacancy

Position 1: Sales Officer (Contractual)

Position 2: Director-Corporate Customer Relationship

Position 3: Digital Lending Product Officer

Position 4: API & Integration Engineer

Position 5: Mobile Application Administrator

Position 6: Digital Banking Operations Officer

Position 7: Digital Banking Support Officer

Position 8: Digital Risk & Fraud Officer

Position 9: Senior IT Auditor

Position 10: Credit Analyst

ሙሉ መረጃ ለማግኘት እና ለማመልከት               👇👇👇 https://abayjobs.com/yegna-microfinance-jobs-vacancy-6123

🔴 Deadline: August 4, 2026

▫️ Share & Forward For Your Beloved ሌሎች ስራዎችን ለማግኘት ከስር ያለውን ቻናል ይቀላቀሉ               👇👇👇👇👇👇       https://t.me/+S7N870Nc3hUxhIps https://t.me/+VkMfRkfah72HjeSS https://t.me/+T3CdkCjJo6f7VTry

Б
Без aspera
@bezaspera
7.8K

Я три месяца откликался и не понимал, почему мне не отвечают 😕

Воскресенье, а значит новый карьерный кейс. Классический дисклеймер: информация о наших клиентах конфиденциальна и крайне чувствительна для них, поэтому мы публикуем отзывы только с их согласия, меняем имена и не показываем названия компании.

Кейс:

Финансовый аналитик Борис три года проработал в растущей IT-компании. Его зарплата не менялась, процессы были хаотичными и утомительными, а задачи приелись. Последней каплей стал момент, когда Борису не выплатили премию, хотя он перевыполнил оговоренные KPI.

Он отправил больше сотни откликов за три месяца, но в результате получил только пару интервью с HR и ни разу не дошёл до оффера.

Когда общаюсь с друзьями, понимаю, что я очень сильный специалист. Многие за зарплату х1,5 от моей вообще ничего не делают. При этом компании мне не отвечают вообще, чаще всего получаю автоотказ через 5 минут после того как откликнулся

Эксперты разобрали кейс Бориса и составили стратегию с фокусом на финансовую аналитику в сильной продуктовой команде. А затем переупаковали опыт и добавили конкретику: суммы, проценты, сроки.

Теперь понятно, почему я три месяца откликался, а мне не отвечали)) Сильный-то я сильный, но это только по вашему резюме и видно) сейчас понимаю, что я со стороны выглядел как дефолтный сотрудник без достижений

Также Борису присылали релевантные подборки вакансий — и он неоднократно удивлялся тому, на какие роли может претендовать:

Думаете, могу откликнуться в [название компании]? Я такое обычно отметал, потому что у меня опыта меньше.

В результате Борис получил 3 оффера за 2 месяца и вышел в крупную финтех-компанию с ростом в зарплате на 50%

Спасибо вам за работу! И за то, что показали мне, чего я стою на самом деле

Быть отличным специалистом не значит уметь правильно искать работу. Найм — это отдельная экспертиза. Не тратьте время на бесконечные отклики и странные коммуникации с рекрутерами.

Лучше пишите нам: расскажем подробнее о том, к какому результату приведём именно вас

#отзывы

A
APPDO 数字生活指南
@appdodo
3.8K

#互联网观察 ▎做空富途、老虎的交易者被指提前获悉内幕,遭美国顶级期权做市商追查 美国顶级期权做市商 Susquehanna Securities 与 Susquehanna Investment Group 已在纽约南区联邦法院起诉 100 名身份不明的交易者,指控这些人在中国监管部门公布跨境券商整顿消息前,提前大量买入富途 FUTU 与老虎证券母公司 UP Fintech TIGR 的短期期权空头仓位。 根据起诉书,在 2026 年 5 月 22 日中国证监会公布针对跨境证券业务的监管行动前两周,相关交易者买入了超过…

Ї
ЇЖАК ЗНАЙШОВ
@igak_ua
2K

👾Junior Cybersecurity Data Operator (работа без общения)

IT-компания, разрабатывающая инновационные продукты в сфере FinTech и кибербезопасности, ищет внимательного и ответственного оператора данных в сфере кибербезопасности для своего технического отдела.

⏱️График работы: Пн–пт 9:00–19:00 Суббота 10:00–18:00 Воскресенье — выходной Каждая первая суббота нового месяца — выходной

Обед: 13:00–14:00 Кофе-брейк: 10:45–11:00 и 18:00–18:30

— Удаленный формат ❗️Дополнительные выходные обсуждаются индивидуально

✴️Требования: — Минимальное знание английского языка, чтобы быстрее ориентироваться в программах — Наличие компьютера или ноутбука (Windows) — Понимание криптовалюты, а также знание технической части будет плюсом (не только как включить и выключить компьютер) — Наличие интернета! — Возраст 16–30 лет, только с украинским гражданством / ВНП

✴️Что мы предлагаем: — Обучение + техническая поддержка — Фиксированная ставка 500$ + бонусы (в среднем зарплата в месяц составляет 700 – 1000$) — Повышение по службе при хороших результатах — Карьерный рост при условии хороших результатов — Полностью удаленный формат работы — Выплаты в криптовалюте

● Дополнительно: фиксированная оплата за каждый отработанный аккаунт с градацией по сумме:

Баллы: 0–20 = 10$ за 1 шт. Баллы: 21–40 = 20$ за 1 шт. Баллы: 41+ = 25$ за 1 ед.

✴️Обязанности: — Контролируемое тестирование в сфере кибербезопасности — Анализ данных по внутренним базам — Строгое соблюдение рабочего цикла — Сохранение конфиденциальности данных — Документирование и фиксация выполненной работы

Если у вас нет опыта — это не проблема! 😌 Вот основные моменты 🙂 Пожалуйста, ознакомьтесь с ними и дайте мне знать, возникли ли у вас вопросы, устраивают ли вас условия?

Если все устраивает — сможем подробнее обсудить все вопросы и детали по телефону 😌 если заинтересовало пиши мне в лс - @maksim_recruiter_finvero

Ж
Журнал «Код»
@thecodemedia
2.9K

Илья Лягушенко начинал в поддержке банка, затем стал бизнес-аналитиком, возглавил направление по снижению клиентского оттока и теперь отвечает за B2C-продукт в финтех-стартапе.

Рассказываем, какие навыки помогли ему сменить профессию и увеличить доход больше, чем в два раза.

https://v.thecode.media/uy15a

Журнал «Код» | Промокод Практикума | Новости мира IT и технологий

A
Avito Career
@avito_career
8.5K

Авито добавил(а) вас в чат «Новые вакансии»

👉🏻 Старший специалист по IT-аудиту станет проводить аудиты, операционные проверки, тестировать общие IT-контроли (ITGC/ITGS), анализировать процессы в области информационных технологий и инфобезопасности, готовить отчёты.

#финансызакупкииаудит #senior

👉🏻 Менеджер по управлению рисками финтех-продуктов будет формировать стратегию для кредитных продуктов компании, определять правила роста портфеля, защищать бюджет, учитывать в кредитном конвейере требования российского регулирования.

#финансызакупкииаудит

I
IT Masters
@itmastersuz
4.5K

📊Bo‘lajak Data Analyst’larni izlayapmiz!

TBC Uzbekistan’ning bepul ta’lim dasturi - Data Analytics 3.0 uchun qabul boshlandi.

Agar siz ma’lumotlarni tahlil qilishda rivojlanishni, haqiqiy biznes muammolari bilan ishlashni va mintaqadagi eng yirik fintech jamoalaridan birining mutaxassislaridan o‘rganishni istasangiz, bu dastur aynan siz uchun.

5 oy davomida siz ma’lumotlar bazalari, SQL, Excel va Python bilan ishlash bo‘yicha amaliy ko‘nikmalarga ega bo‘lasiz, statistika, A/B-testlash, BI-vositalarini (Power BI/Tableau) o‘rganasiz hamda mahsulot, tadbir va xavf tahlilini o‘zlashtirasiz.

Agar siz yuqori kurs talabasi yoki yaqinda bitirgan bo‘lsangiz va ma’lumotlar tahlili sohasida karyerangizni boshlamoqchi bo‘lsangiz — bugunoq ariza topshiring: https://go.tbcbank.uz/itmasters-data

S
Selectel Newsfeed
@selectel
2.9K

Задача со звездочкой — построить IT-инфраструктуру для LLM и голосовых помощников А также чат-ботов и виртуальных операторов

Все они входят в портфель продуктов neuro․net. Они помогают выстраивать коммуникацию бизнеса с клиентами, а главное — ускорить процессы в ритейле, финтехе, медицине и других сферах.

За всем этим стоит надежная IT-инфраструктура. Узнайте в Академии Selectel, какие решения выбрала команда neuro․net для LLM и Voice AI ➡️ https://slc.tl/plcut

Мощности для внедрения AI в бизнес уже доступны в Selectel. Разверните серверы с GPU для инференса за пару кликов ➡️ https://slc.tl/nb7e9

R
Relocate - зарубежные вакансии на релокацию и удаленку
@young_relocate
3.9K

#bizdev Business Development Manager / Kleos ✅ Cyprus (Remote)

Kleos (formerly Stape) — a global teams management that handles itself: contracts, compliance, currencies, and invoices that come with that just happen.

Требования к кандидату: - 5+ years in B2B sales or business development  - Experience in fintech, SaaS, payments, gaming, or HR tech  - Strong network in Gamedev, iGaming, or FinTech industry  - Track record of going 0 → 1 in a segment  - Knowledge of global contractor payments or cross-border finance  - Excellent communication, presentation, and negotiation skills  - Comfortable with CRM tools (HubSpot, Salesforce or similar)  - Fluent in English  - Based in Cyprus

Читать подробнее: -> Откликнуться тут

Для связи и отправки резюме: TG: @mkovaleva611

Ї
ЇЖАК ЗНАЙШОВ
@igak_ua
1.6K

👾Junior Cybersecurity Data Operator (работа без общения)

IT-компания, разрабатывающая инновационные продукты в сфере FinTech и кибербезопасности, ищет внимательного и ответственного оператора данных в сфере кибербезопасности для своего технического отдела.

⏱️График работы: Пн–пт 9:00–19:00 Суббота 10:00–18:00 Воскресенье — выходной Каждая первая суббота нового месяца — выходной

Обед: 13:00–14:00 Кофе-брейк: 10:45–11:00 и 18:00–18:30

— Удаленный формат ❗️Дополнительные выходные обсуждаются индивидуально

✴️Требования: — Минимальное знание английского языка, чтобы быстрее ориентироваться в программах — Наличие компьютера или ноутбука (Windows) — Понимание криптовалюты, а также знание технической части будет плюсом (не только как включить и выключить компьютер) — Наличие интернета! — Возраст 16–30 лет, только с украинским гражданством / ВНП

✴️Что мы предлагаем: — Обучение + техническая поддержка — Фиксированная ставка 500$ + бонусы (в среднем зарплата в месяц составляет 700 – 1000$) — Повышение по службе при хороших результатах — Карьерный рост при условии хороших результатов — Полностью удаленный формат работы — Выплаты в криптовалюте

● Дополнительно: фиксированная оплата за каждый отработанный аккаунт с градацией по сумме:

Баллы: 0–20 = 10$ за 1 шт. Баллы: 21–40 = 20$ за 1 шт. Баллы: 41+ = 25$ за 1 ед.

✴️Обязанности: — Контролируемое тестирование в сфере кибербезопасности — Анализ данных по внутренним базам — Строгое соблюдение рабочего цикла — Сохранение конфиденциальности данных — Документирование и фиксация выполненной работы

Если у вас нет опыта — это не проблема! 😌 Вот основные моменты 🙂 Пожалуйста, ознакомьтесь с ними и дайте мне знать, возникли ли у вас вопросы, устраивают ли вас условия?

Если все устраивает — сможем подробнее обсудить все вопросы и детали по телефону 😌 если заинтересовало пиши мне в лс - @maksim_recruiter_finvero