منشورات أخرى — صفحة 337

12,569 منشور إجمالًا
R
rap.ua 🇺🇦
@rapualive
746

🔔 UNIGHT та Jägermeister відкрили набір на третій потік «Майстерні»

Спілка київських культурних проєктів UNIGHT та Jägermeister приймають заявки на третій потік безкоштовної освітньої програми «Майстерня». Податися можна до 10 серпня через форму на сайті.

Цьогоріч програма зосередиться на Event Production. Протягом шести тижнів учасники вивчатимуть організацію музичних подій разом із представниками Keller, HVLV, Rhythm Büro, СХЕMA, ∄ та «Брудного пса». Програма орієнтована на початківців і людей із невеликим досвідом у букінгу, промо, менеджменті, креативному керівництві та кураторстві.

Навчання проходитиме з вересня до листопада та складатиметься з 12 блоків, практичних занять і домашніх завдань. У фіналі учасники об’єднаються в команди та розроблять власні події з реальними бюджетами, а два найкращі проєкти отримають фінансування.

👉🏻 РЕЄСТРАЦІЯ

U
uznel_kokand
@uznel_kokand
943

⚜️ "OSCAR SCHOOL" ўқув марказига йигит ва қизларни қуйидаги вазифаларга

🔻 Рус тили ўқитувчиси 🔻 Кимё ўқитувчиси 🔻 Биология ўқитувчиси 🔻 Математика ўқитувчиси

🔸 Бўш иш ўрни: Чекланган 🔸 Иш вақти: Сухбат давомида айтилади 🔸 Иш хақи: Келишилган холда

Талаб этилади: 🔹 Олий маълумот ёки сертификат 🔹 Педагогик маҳорат ва натижага масъулият билан ёндашиш 🔹 Масъулиятли ва мослашувчан бўлиш 🔹 Танқидни тўғри қабул қила олиш

Қулайликлар: ✅ Аҳил жамоа ✅ Қулай офис ✅ Қулай жойлашув ✅ Ўсиш ва малака ошириш имконияти

Талаблар сизга мос келса, резюме билан мурожаат қилинг. Биз сиз билан боғланамиз 😊

🚩  Манзил: Қўқон шаҳри, Вокзал яқинида

Мурожаат учун: ☎️ +998500356666 📩 @nematjonovvm 📩 @muhiddin_talim

📱 TELEGRAM | 📱 INSTAGRAM

П
Подслушано Протвино
@podslyshano_protvino
1.4K

Алексей Шимко встретился с родителями и педагогами второго корпуса Гимназии Протвино. Главная тема — переезд в корпус №3 с 1 сентября.

Глава округа осмотрел помещения, рассказал про косметический ремонт и 14 обновлённых кабинетов. Школа, построенная в 1994-м, по его словам, не будет перегружена: было 714 человек, станет около 950 при проектной мощности 1100.

Также он прошёл маршрут от корпуса №2 до ближайшей школы — корпуса №2 Лицея Протвино, отметив, что это менее 500 метров, но родители справедливо заметили, что детей переводят не туда, а в другой корпус Гимназии, до которого 3 км.

Старое здание отдадут Детской школе искусств и филиалу университета «Дубна».

Подслушано Протвино |Голосовать |Мы в MAXe

У
Университет детства* Родители/Педагоги/Воспитание/Новости образования
@vospitanie_semya_detsad
143

🌿 АФИША МЕРОПРИЯТИЙ УНИВЕРСИТЕТА ДЕТСТВА

📍 Август АКЦИЯ «ЛЕТО С «КНИГАБУМОМ»

Раскрасьте август с КнигаБумом! Скачайте раскраски по литературному произведению, творите, а затем – участвуйте в акции: 1️⃣ Сфотографируйте работу вместе с книгой. 2️⃣ Добавьте в пост интересный отрывок или стихотворение автора. 3️⃣ Опубликуйте у себя на странице с хэштегом #лето_с_книгабумом. 📌 Подробности – в посте организатора 📩 Для получения благодарности за участие не забудьте зарегистрироваться

📍 До 31 августа ВСЕРОССИЙСКИЙ КОНКУРС РИСУНКОВ «КРУТАЯ ПАЛИТРА С.О.К.»

Конкурс проходит в рамках Фестиваля «Крутая песочница. Новосибирск» для ребят от 4 до 12 лет. Участие бесплатное и открыто для всех желающих.

Каждый участник получит электронный сертификат, а лучшие работы займут место на выставке фестиваля. Победителей наградят 5 сентября на главной сцене «Крутой песочницы» в Новосибирске, а где их будут ждать подарки от партнеров и дипломы от Университета детства. 📌 Подробности – в посте организатора 📌 Положение

📍 Август ОНЛАЙН-КУРС «ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ С РОДИТЕЛЯМИ»

Как сложности во взаимодействии педагог – ребенок – родитель перевести в возможности, как рассмотреть родительские тревоги, оживить родительский чат и с его помощью взаимодействовать с детьми (а не только с родителями).

📣 Будем разбирать на курсе от Сообщества практиков

📍 8 августа, 14:00–15:00 ВСЕРОССИЙСКИЙ ФОРУМ ДОШКОЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «ОРИЕНТИРЫ ДЕТСТВА 6.0»

Вместе с Екатериной Рыбаковой к участию в обсуждении приглашены эксперты в области эндаументов, доверительного управления, благотворительности и руководители образовательных организаций, которые уже успешно работают с целевыми капиталами.

📌 Зал «Физика» Кластер «Ломоносов», Раменский бульвар, 1, Москва

📌 Участие бесплатное, необходима регистрация 📌 Подробности

#АфишаУниверситетаДетства

U
usfofficial
@usfofficial
819

❓Прагнете, аби інновації в університеті працювали системно, а не трималися лише на ентузіазмі команди? YEP Accelerator та Nova Ukraine відкривають набір на практичну програму «Університетська інноваційна екосистема» для команд мережі стартап-шкіл – інкубаторів – акселераторів українських університетів.

Цієї осені команди з 5 університетів пройдуть практичне навчання щодо того, як будувати сильну інноваційну екосистему: формувати команду, вибудовувати процеси, працювати зі стартапами, дослідниками, партнерами та знаходити нові міжнародні можливості.

Запрошуємо команди до 5 людей з тих, хто розвиває інновації у ЗВО: 🔹представників керівництва університетів 🔹координаторів академічних підприємницьких програм або студентських спільнот 🔹координаторів офісів трансферу технологій, наукових і проєктних офісів, міжнародних відділів

Програму «Університетська інноваційна екосистема» проведе Олена Донець – співзасновниця та CEO Spyre Group, консультантка з корпоративних інновацій в Ізраїлі та Канаді. Вона 14+ років допомагає корпораціям, стартапам і університетам будувати ефективні інноваційні екосистеми. 📲Реєстрація – за посиланням. ⏰Дедлайн подачі заявок: 21 серпня 2026 року

Проєкт організовано в рамках університетського треку YEP Accelerator за підтримки благодійного фонду Nova Ukraine. Партнери — Міністерство освіти і науки України, Український фонд стартапів, Genesis.

A
ancient_sparta
@ancient_sparta
850

⚡Греко-буддизм — вид культурно-религиозного синкретизма, смешение греческой культуры с религией буддизма.

♦️Греко-буддизм существовал и развивался с IV века до н. э. по V век н. э. в регионе, включающем современные Афганистан, Пакистан и северо-западную часть Индии (Джамму и Кашмир).

🔹Начиная с Александра Македонского, в регионе появилось сильное греческое влияние, которое закрепилось с образованием Греко-бактрийского и Индо-греческого царств.

🔥Расцвет и активное распространение греко-буддизма приходится на времена Кушанской империи. Греко-буддизм заметно влиял на развитие буддистского искусства, а частично и на само развитие буддистской мысли, особенно Махаяны, по крайней мере до того, как буддизм распространился в центральную и северо-восточную Азию: в Китай, Корею, Японию.

🎨Иллюстрация: Будда с Гераклом и Тихой

Наш второй канал Византия🏳️

Наш третий канал Русь Великая 🇷🇺

Наш четвёртый канал Колесо Истории 🤜

Наш пятый канал Вавилонская Башня 🤎

Наш шестой канал Молот Тора 👻

Канал Эллада 🏳️

T
Toshkent Sovchilar
@toshkent_yor_yoruz_ta_sovchilar
81

👩#Келинликка_номзод

Тўлиқ ўқиб чиқиб кейин Мурожаат қилинглар!

📊 Параметрлари: ёш -19 см - 155 кг-50

🇺🇿 Миллати: Uzbek

👨‍👩‍👧‍👦 Оилавий холати: yaxshi.turmushga chiqmagan

📚 Маълумоти: oliy

💰 Иш жойи: studentka

🤵🏻 Куёв ёш чегараси: 25-45

♻️ Талаблар: Karyera qilishni hohleman yaxshi inson Allohni tanigan bulishi shart shariy nikoh bilan. birga yashashni gaplashib kuramiz kelp tursez ham buladi chiroyli qip kutib olaman .kivatera obersez yordam berib tursez uhadjivet qilib shoping uzimga qarashni yoqtiraman yonimda haqiqy erke bulishi hohleman i manam unga mexr berib Vafoli bulolaman Erke kishi ayoldan energiya oladi . 2ga udalay olsez roziman vafot etkan ajrashkan bulsa juda yaxshi vafot etkan farzandlariz yosh bulsa ulagayam mexr beroliman Uylanmagan bulsa ham meli Rasmiz Va Tuliq malumot qoldirsez buladi sovgalar berib gullar berib hursand qilishni yoqtiradigan busez juda yaxshi

✍ Онлайн: @wenera0008

🏪 Манзил:Toshkent Beruniy

🩺 Соғлиги --- zor

👨‍💼 Кўриниши --- akuraratni

T
TashWorks | Работа в Ташкенте
@tashworks
34

🧩Детский коррекционный центр «Контакт Профи Юнусобод» приглашает в команду:

✅Логопеда-дефектолога  ✅АВА тераписта

↗️Требования: • Профильное образование; • Опыт работы с детьми с особенностями в развитии - от 1 года; • Обязательное владение русским и узбекским языками; • Ответственность, доброжелательность, умение работать в команде.

↗️Условия: • Дружный, сплочённый и поддерживающий коллектив; 💸Заработная плата: до 10 000 000 сум; • Обед за счёт работодателя • График работы:

💛Логопед: 09:00 – 18:00, 3 дня в неделю 💛Работа с детьми с ОВЗ

📍Локация: Юнусобод 11.72

✍️Подробная информация: 🟡@SIABA13IHB  |🟡@anjelika_1984

🖥 @tashworks

C
ca_master_notes
@ca_master_notes
334

Are you ready to conquer the world of finance? Our comprehensive SFM and AFM classes are designed to prepare you for success in CA Exam as well as in your Finance career.

Our Achievements: ✅20+ Years of Successful Teaching ✅100+ Students who scored 90 above marks in SFM ✅450+ Rank Holders ✅Have trained more than 200000+ Students ✅ 50000+ Students have Secured Exemption ✅Aaditya Jain Sir's Students getting 50000+ Stipend in Industrial Training in Investment Banking Firm. https://www.youtube.com/watch?v=x_do6DGkpzk&t=436s

😍Aaditya Jain Sir's Students Review/Feedback: https://bit.ly/35y3Xrp

For Class detail mail us at [email protected] Call or Whatsapp at: +91 9111956595

С
Социальный фонд России по Республике Саха (Якутия)
@sfr_yakutia
297

Каникулы – отличное время для первой подработки!

🔹 Летняя работа школьников при официальном трудоустройстве - первый шаг к успешной карьере

Что дает первая официальная работа?  - Работодатель заведет электронную трудовую книжку и внесет первые страховые взносы - Начнут копиться стаж и пенсионный коэффициент

🔹 От длительности стажа зависит размер последующих выплат по больничным. А еще с первых дней работы начнет формироваться будущая пенсия.

🔹 Чтобы сведения о работе подростка отразились на его индивидуальном лицевом счете в системе обязательного пенсионного страхования СФР, у него должен быть СНИЛС.

Подробнее о поддержке россиян с детьми, в том числе в рамках нацпроекта "Семья", читайте на сайте Социального фонда России.

#СФРпост

H
hrlogia_events
@hrlogia_events
302

#вебинары

Регистрируйтесь на открытый вебинар: «Управленцы не управляют?! Цена управленческих ошибок для бизнеса на реальных бизнес кейсах»

👨‍🎓 11 августа (вт.), 11:00 по Мск

Почему одни руководители успешно развивают команды, а другие продолжают работать в режиме постоянного «тушения пожаров»?

Почему после обучения одни начинают применять новые инструменты, а другие продолжают управлять по привычке?

И главное — как понять, в чем истинная причина, что "управленец не управляет", прежде чем отправлять руководителя на очередной тренинг?

На вебинаре разберем: • Почему лучшие специалисты далеко не всегда становятся успешными руководителями. • Какие ошибки компании чаще всего совершают при назначении и развитии руководителей. • Почему одинаковые управленческие проблемы могут иметь совершенно разные причины. • Как оценка помогает принимать решения о назначении, развитии и обучении руководителей. • Как превратить результаты оценки в персональный план развития, и подобрать обучение.

В прямом эфире разберем реальные управленческие кейсы, покажем, как работают инструменты оценки руководителей, и продемонстрируем, как результаты диагностики помогают принимать обоснованные решения о развитии управленцев.

Спикеры: • Татьяна Вавилова — организационный психолог, основатель Teamline HR Strategy, эксперт по оценке персонала, преподаватель программ MBA РАНХиГС по управлению командами. • Ольга Коростина — руководитель направления оценки и развития TeamLine HR Strategy, бизнес-психолог, тренер по развитию управленческих навыков, организационный расстановщик.

👉 Для HR-директоров, HRBP, руководителей корпоративных университетов, собственников бизнеса, руководителей подразделений и бизнес-консультантов.

Если вы хотите перестать развивать руководителей «по шаблону» и научиться принимать точные кадровые решения на основании проверенных методик, присоединяйтесь к вебинару!

🔵 Участники прямого эфира могут получить сертификат от Эйчарлогии об участии в вебинаре.

➡️ Зарегистрироваться

#эйчарлогия #эйчар #hr #персонал #кадры #сотрудники #hrвебинары

Р
Работа Корея (Ансан, Пусан, Инчон, Сеул, Хвасонг, Тегу, Ханьян, Кванджу),
@workansan
228

ВАКАНСИИ БЕЗ ВИЗЫ

✅ Локация: Донгтан, Кёнгидо Работа: Уборка и сортировка деревянной строительной опалубки на стройплощадке Зарплата: 120 000 ₩/день Выплата 1 раз в месяц, в начале месяца График: 07:00–17:00 1 выходной в неделю Питание: бесплатное 2-разовое Проживание: бесплатная квартира

Виза: не требуется Пол: мужчины (4 человека) Знание языка: не требуется Возраст: до 40 лет Опыт: минимальный Фото карты ТБ, помогаем сделать, если нет

✅ Локация: Тондучхон, севернее Сеула Работа: Загрузка кур в клетки и транспортировка Зарплата: 2 800 000 ₩/месяц + 200 000 ₩ на питание Выплаты раз в месяц График: сменный, по 10 часов Утренняя, дневная и вечерняя смены Суббота выходной Питание: компенсация питания 200 000 ₩ Проживание: квартира бесплатно

Виза: не требуется Пол: мужчины, можно студентам Знание языка: не требуется Возраст: до 40 лет Опыт: не требуется

✅ Локация: Янгу, Канвондо Работа: Разнорабочий на строительных объектах Зарплата: 120 000 ₩/день Выплата еженедельно График: 07:00–16:30 Воскресенье выходной Питание: обед и перекусы предоставляются Проживание: общежитие 200 000 ₩/месяц, стоимость удерживается из зарплаты

Виза: не требуется Пол: мужчины Знание языка: не требуется Возраст: до 35 лет Опыт: не требуется

✅ Локация: Йончхон, Кёнсан-Пукто Работа: Уборка мотеля, 18 номеров Мотель спокойный, загрузка небольшая Стирка только халатов Зарплата: 2 400 000 ₩/месяц График: 10:30–22:30 1 выходной в месяц Питание: предоставляются рис и яйца Проживание: предоставляется комната на 3-м этаже

Виза: не требуется Пол: мужчина или женщина (1 человек) Знание языка: не требуется Возраст: до 50 лет Опыт: минимальный

ВАКАНСИИ С ВИЗОЙ ✅ Локация: Чхонсон, Кёнсан-Пукто Работа: Уборка гостиничных номеров Норма: 8–10 номеров на человека в день Зарплата: 2 600 000 ₩/месяц Выплата 15 числа каждого месяца График: 08:30–17:30 1 выходной в неделю Питание: обед и ужин предоставляются Проживание: предоставляется Ванрум на 2 человека

Виза: G1 продлённая, H2, F4, F5, F6 Пол: семейные пары, мужчины, женщины Знание языка: не требуется Возраст: до 60 лет Опыт: не требуется

✅ Локация: Ансон, Сеун-мён Работа: Производство напольных материалов из полистирола Сверление отверстий и упаковка готовой продукции Вес продукции менее 1 кг, работа лёгкая Зарплата: в среднем 2 500 000–2 800 000 ₩/месяц Почасовая ставка: 10 320 ₩ Сверхурочные: 15 480 ₩ в час Праздничные дни: рабочие График: понедельник–суббота 06:00–14:30 Сверхурочная работа 2 часа, 3 раза в неделю Питание: предоставляется во время работы Проживание: общежитие-квартира 1 человек в комнате 150 000 ₩/месяц

Виза: G1 продлённая Пол: мужчины Знание языка: не требуется Возраст: до 45 лет Опыт: не требуется

✅ Локация: Танджин, район Синпхён-мён После ноября предприятие переезжает в Чхонан Работа: Производство деталей для строительной техники Экскаваторы, погрузчики Зарплата: 3 100 000–3 300 000 ₩/месяц График: 08:00–17:00 Переработки: 2,5 часа, максимум до 4,5 часов Переработки оплачиваются дополнительно Питание: бесплатное 3-разовое Проживание: общежитие на территории предприятия 2 человека в комнате 30 000 ₩/месяц

Виза: G1 продлённая, F2, F4, F5, F6 Пол: мужчины (10 человек) Знание языка: не требуется Возраст: до 56 лет Опыт: не требуется

✅ Локация: Сеул Работа: Монтаж и демонтаж строительных лесов (Томбари) Зарплата: 210 000 ₩/день Выплата 25 числа каждого месяца График: понедельник–суббота 07:00–16:30 Питание: завтрак и обед предоставляются Проживание: не предоставляется

Виза: H2, F4, F5, F6 Пол: мужчины (6 человек) Знание языка: не требуется Возраст: до 40 лет Опыт: требуется ТБ оригинал

@ArturKWORK

R
rusecology
@rusecology
130

Рейн обмелел до уровня 1880 года. Как написало Bloomberg со ссылкой на подсчеты Швейцарской высшей технической школы Цюриха, уровень воды у города Кауба на юго-западе Германии достиг 24 см.

Уровень воды у Кауба является важным показателем с точки зрения возможности навигации по Рейну. В управлении водных путей и судоходства по Рейну отметили, что полное прекращение прохода судов по реке маловероятно, однако обмеление ведет к необходимости меньше нагружать суда. Это значит, что для перевозки того же количества грузов понадобится больше судов, и может привести к росту издержек на транспортировку и перебоям с поставками.

Ранее Financial Times писала со ссылкой на экспертов, что обмеление Рейна может сократить рост ВВП Германии на 0,1–0,2%. Рекордное обмеление Рейна этим летом вызвано засухой и несколькими волнами экстремальной жары в Европе.

▪ Подписывайтесь на «Ъ» в MAX | в Telegram

U
Uzum Market
@uzum_market
35.3K

Maktab ro‘yxati bor, yugur-yugur yo‘q 😌

Yangi o‘quv yiliga uydan chiqmasdan ham tayyorgarlik ko‘rish mumkin. Maktab bozoriga kiring — kerakli barcha mahsulotlar 50% gacha chegirmalar bilan jamlangan.

Kanselyariya buyumlari, maktab formasi, ryukzaklar, texnika va yana ko‘plab mahsulotlar! Bir necha bosish kifoya — hammasi tayyor.

Xaridni boshlash uchun tugmani bosing 👇

🍇🍇🍇🍇

Школьный список есть, беготни — нет 😌

Подготовиться к новому учебному году можно не выходя из дома. Заглядывайте на Школьный базар: всё нужное уже собрано со скидками до 50%.

Канцелярия, форма, рюкзаки, техника и многое другое! Пара кликов — и можно не переживать.

Жмите на кнопку, чтобы начать покупки 👇

Т
Тут картины показываем
@artgallery
13.5K

«Красный город» Марианна Верёвкина, 1909 Картон, темпера Частная коллекция

Тулячка Марианна Верёвкина академического художественного образования не получала. Тем не менее, частные уроки она брала у лучших.

Её первыми учителями были Прянишников и Поленов. В 1885-м она с отцом переехала в Петербург, где подружилась с Репиным и стала учиться уже у него. Верёвкина выставлялась с передвижниками в 1892-м, но после переезда в Мюнхен в 1896-м на несколько лет забросила живопись.

К тому времени как Марианна вернулась к холсту, она познакомилась с фон Штуком, Мюнтер и Кандинским. И её стиль тоже изменился, стал ближе к экспрессионизму.

Сначала может показаться, что стены тут краснит солнце, как берёзы у Куинджи. Но горные вершины на заднем фоне тоже залиты светом — белым. Алые ломаные здания в густо-синей тени, голые скрюченные деревья в пустынном пейзаже.

В кадре не происходит ничего. Но сочетание цветов и форм нагнетает саспенс, вызывает тревогу. Чистая экспрессия!

@ArtGallery | #разбор | Kartina VPN

О
Образование ЗАВОДСКОГО📝
@zavobrazovanie
1.5K

🛍️ МЕГА-ШОПИНГ В УНИВЕРМАГЕ БЕЛАРУСЬ! 🎒📚🔥

Родители и будущие отличники, внимание! 👨‍👩‍👧‍👦💥 Вся подготовка к школе — в одном месте, с суперскидками и подарками! 🎁✨

---

📍 ГДЕ? 🏬 Универмаг «Беларусь», г. Минск, ул. Жилуновича, 4 🔼 4-й этаж — Школьная мода!

---

👗 300+ МОДЕЛЕЙ ОДЕЖДЫ Белорусское качество от «Калинки», «Славянки», «Панды», «Коминтерна», «Камволя», «Купалинки», «Світанки», «Надэкса», «Полесья» и других! 🇧🇾❤️

🎒 170+ РЮКЗАКОВ И РАНЦЕВ «Галантэя», «ГлитБокс», «Леоажи» — выбирай свой стиль! 💼🌈

👟 200+ МОДЕЛЕЙ ОБУВИ «Красный Октябрь», «Луч», «Марко», «Леоажи» и др. 👞🥿

---

🔥 СКИДКИ ДО 50% ОТ БЕЛЛЕГПРОМА!

Поставщик Скидка 🧥 «Жлобинская ШФ» До 50% 🎒 «ГАЛАНТЭЯ» До 45% на рюкзаки 👗 «Калинка» До 40% 🧵 «Славянка» До 35% 👚 «Купалинка», «Світанка» 15% 🧥 «Камволь», «Полесье» 10% ⚽ «Бобруйскстрикотаж» До 20% на спорт

---

💥 АКЦИИ НА ТОВАРЫ ДО 45% ✔️ Truvon — 20% на детское и подростковое 👦👧 ✔️ BellBimbo — до 35% на деловой стиль 🧥 ✔️ NADEX, OZORNIK, «Модница» — до 25% 📐 ✔️ PANDA, MarkFormelle — до 20% 🐼 ✔️ «Котофей», Marko, Shagovita — до 45% на обувь всех сезонов! 👢👟 ✔️ Аксессуары для волос — 40% 🎀 ✔️ Канцтовары — до 20% ✏️📓

---

📅 ЕЖЕНЕДЕЛЬНЫЕ СКИДКИ В АВГУСТЕ На товары от 9 рублей! 💥 Всем — до 20% (вт, чт, сб + 23, 30 августа) 💥 По дисконтной карте — до 10% (пн, ср, пт + 2, 9, 16 августа)

---

💰 ЦЕНЫ КОМПЛЕКТОВ (ОДЕЖДА + ОБУВЬ)

👦 Мальчики: 1–4 кл: 389–569 руб. 5–9 кл: 435–654 руб. 10–11 кл: 573–718 руб.

👧 Девочки: 1–4 кл: 308–507 руб. 5–9 кл: 411–604 руб. 10–11 кл: 509–658 руб.

✏️ Канцтовары: 1–4 кл: 90–221 руб. 5–11 кл: 111–302 руб.

---

📊 ЦЕНЫ НА ОТДЕЛЬНЫЕ ТОВАРЫ (на 01.08.2026)

👗 Для девочек: блузка — от 31,50 до 103,03 руб. брюки — от 18,48 до 112,00 руб. жилет — от 17,64 до 92,40 руб. сарафан — от 41,58 до 95,48 руб. юбка — от 29,26 до 103,04 руб.

👔 Для мальчиков: брюки — от 34,65 до 123,20 руб. джемпер — от 35,28 до 63,84 руб. жилет — от 15,12 до 56,16 руб. костюм — от 113,96 до 150,92 руб. пиджак — от 63,53 до 166,44 руб. сорочка — от 39,00 до 94,08 руб.

---

💳 РАССРОЧКА И КРЕДИТ — ЭТО ПРИЯТНО!

🐢 «Черепаха» (ВТбанк) — 8 месяцев рассрочки! 🍉 «Халва» (МТбанк) — 2 мес. со скидкой до 30%, 4 мес. без скидки, 6 мес. по субботам 💳 Карта покупок / SMART (Белгазпромбанк, Банк Дабрабыт) — 4 мес. рассрочки 🏦 Кредит под 4% от АСБ Беларусбанк на товары белорусских производителей!

---

🎉 СЕРВИС И МЕРОПРИЯТИЯ!

🎪 «Школьный базар» — с 15 августа дополнительная точка у центрального входа! 🧵 Бесплатная подгонка одежды — с 3 по 31 августа! ⏰ Продлённый режим — с 18 по 30 августа +1 час по вт, чт, сб, вс! 👗 Показ школьной моды — 18 августа! Дегустация, аквагрим, конкурсы с подарками! 🎭🎁

---

🎁 БОНУСЫ ДЛЯ ПОКУПАТЕЛЕЙ!

🍦 1–31 авг: 40% на мороженое при покупке от 70 руб. в секциях «Канцтовары» и «Территория Детства»! 🎁 10–31 авг: подарок при покупке от 100 руб. (предъявите чек в инфоцентре)! 🍕 17–31 авг: промокод на скидку на пиццу при покупке от 50 руб.! 🎭 18 авг: показ мод, дегустация, аквагрим, конкурсы!

---

📱 ЭЛЕКТРОННЫЙ КУПОН НА ДОП. СКИДКУ 5%!

✔️ К суммируется с действующими акциями! ✔️ Хранится в смартфоне — всегда с собой! ✔️ Покажите кассиру — скидка применяется мгновенно!

Действует на: 👔 сорочки OZORNIK, NADEX, ELIZ 👚 блузки «МОДНИЦА», NADEX 🎒 рюкзаки GALANTEYA 🧥 школьный ассортимент PANDA и MARK FORMELLE 🧥 одежду делового стиля в секциях «Территория детства», «Качаттельный», «Женская территория», «Мужская территория» 🛍️ непродовольственные товары от 9 руб. (кроме участвующих в других акциях)

---

📢 Собирайте ребёнка в школу с комфортом и экономией! 💸🎉 Всё лучшее — белорусское, всё нужное — в Универмаге «Беларусь»! ❤️🇧🇾

Ждём вас каждый день! До встречи! 🏬✨

#Заводской #УнивермагБеларусь #ШкольнаяМода2026 #Скидки #Рассрочка #БелорусскоеКачество #Скоро_в_школу 🍂📖🎒💫

R
rospotrebnadzor_50
@rospotrebnadzor_50
69

Рекомендации родителям первоклассников. От каких заболеваний должен быть привит первоклассник в соответствии с Национальным календарем профилактических прививок

Поступление в первый класс — важный и волнительный этап. В школе ребёнок попадает в большой коллектив, а значит, чаще сталкивается с разными инфекциями. Самый надёжный способ защитить малыша — своевременная вакцинация.

Перед зачислением в школу стоит вместе с педиатром проверить прививочный сертификат: иногда схема нарушена, и нужно просто «добить» оставшиеся дозы.

💉 К моменту начала обучения у ребёнка в идеале должны быть следующие прививки: 🟡 Вирусный гепатит B — 3 дозы. Если схема была прервана, педиатр введёт недостающие прививки. 🟡 Дифтерия, коклюш, столбняк (АКДС) — минимум 4 дозы. Если с последней прививки прошло 5 лет, нужна дополнительная доза (часто используют АДС‑М или аАКДС‑М). 🟡 Полиомиелит — 3 вакцинации с минимальным интервалом в один месяц плюс ревакцинации. Важно: если в классе планируют вакцинацию живой оральной вакциной (ОПВ), ребёнку с незавершённым курсом могут временно запретить посещение — это мера безопасности. 🟡 Корь, краснуха, эпидемический паротит — 2 прививки: в 12 месяцев и в 6 лет. 🟡 Пневмококковая инфекция — количество доз зависит от сроков начала вакцинации. Часто болеющим детям врач может порекомендовать дополнительную прививку для более широкой защиты. 🟡 Гемофильная инфекция типа b — от 1 до 4 доз (в зависимости от возраста начала курса). Обратите внимание: после 5 лет эту прививку не делают. 🟡 Туберкулёз (БЦЖ) — ревакцинацию проводят при отрицательной реакции Манту в течение ближайших двух недель.

💡 Дополнительные прививки, которые может порекомендовать врач: 🟡 Менингококковая инфекция — защита от менингита и сепсиса. 🟡 Ветряная оспа — если ребёнок не переболел до школы. 🟡 Гепатит А — при риске контакта или вспышках в регионе. 🟡 Клещевой энцефалит — если семья живёт или планирует поездки в эндемичные районы.

📌 Практические советы для родителей: ✅ Начните с визита к педиатру: он проверит карту прививок, выявит пробелы и составит индивидуальный план. ✅ Учитывайте особенности здоровья ребёнка: при хронических заболеваниях или особых показаниях схема вакцинации может корректироваться. ✅ Любая прививка делается только с вашего письменного согласия. ✅ После каждой вакцинации обязательно получайте справку или отметку в прививочном сертификате. ✅ Соберите полный пакет медицинских документов для медкабинета школы. ✅ Не стоит переживать, если какой‑то этап графика был пропущен: педиатр подскажет, как безопасно наверстать упущенное.

Роспотребнадзор по Московской области в МАХ max.ru/id50290368..

#Роспотребнадзор #Московскаяобласть #СанПросвет

М
Министерство образования и науки ДНР
@minobrnauki_dnr
171

Снижение бюрократической нагрузки на педагогов — одно из важных направлений работы по повышению качества образования. Провели заседание Межведомственной рабочей группы по вопросам снижения административной нагрузки на педагогических работников образовательных организаций ДНР.

Создание рабочей группы — важный шаг в системной работе по этому направлению. Ее задача — не только выявлять случаи избыточной отчетности, но и анализировать действующие процессы, чтобы определить, какие решения помогут педагогам больше времени уделять главному — обучению и воспитанию детей.

Сегодня мы понимаем, что большое количество отчетов, запросов и мониторингов влияет на эффективность работы педагогов. Поэтому важно не только сокращать избыточную нагрузку, но и совершенствовать сам подход к организации работы органов власти с образовательными учреждениями.

В ходе заседания обсудили реализацию федеральных требований по снижению бюрократической нагрузки и утвердили план дальнейшей работы. Особое внимание уделили анализу направляемых запросов, исключению дублирования информации и повышению эффективности взаимодействия органов власти с образовательными организациями.

Работа Межведомственной рабочей группы будет продолжена. Важно определить, какие процессы можно упростить, какие запросы — оптимизировать, а какие механизмы взаимодействия — усовершенствовать.

Главная цель этой работы — создать условия, при которых педагоги смогут меньше времени уделять административным процедурам и больше — своей основной деятельности: обучению и воспитанию детей.

🇷🇺 Официально в МАХ

S
speak_english_academy
@speak_english_academy
32

В русском языке мы часто используем разные слова: видеть, смотреть, взглянуть, наблюдать, разглядывать, заметить. В английском языке для каждого случая есть свой глагол. Выбор зависит от того: • видите ли вы что-то случайно или специально; • сколько времени вы смотрите; • насколько внимательно рассматриваете; • пытаетесь ли что-то найти или просто замечаете.

Разберём самые важные глаголы.

📌 Основные глаголы

видеть → see Вы ничего специально не делаете — изображение просто попадает в поле зрения.

I can see the mountains. — Я вижу горы.

увидеть → see / notice / catch sight of Заметить что-то или кого-то. • see — просто увидеть. • notice — обратить внимание. • catch sight of — неожиданно заметить мельком.

I suddenly caught sight of my teacher. — Я неожиданно увидел своего учителя.

👀 Смотреть

look (at) — посмотреть в определённом направлении.

Вы сами направляете взгляд на предмет.

Look at this picture. — Посмотри на эту картину.

watch — наблюдать за тем, что движется или происходит.

Используется, когда действие продолжается какое-то время.

We watched the football match. — Мы смотрели футбольный матч.

have a look / take a look — посмотреть, взглянуть.

Can you take a look at my homework? — Можешь посмотреть мою домашнюю работу?

🔍 Смотреть внимательно

observe — наблюдать внимательно, чтобы изучить.

Scientists observed the animals. — Учёные наблюдали за животными.

study — внимательно рассматривать, изучать.

She studied the map carefully. — Она внимательно изучала карту.

examine — тщательно осматривать или исследовать.

The doctor examined my eye. — Врач осмотрел мой глаз.

scrutinise (BrE) / scrutinize (AmE) — изучать очень внимательно, замечая мельчайшие детали.

👁 Смотреть, чтобы что-то разглядеть

peer at — всматриваться, обычно потому что плохо видно.

He peered at the sign in the fog. — Он всматривался в знак в тумане.

strain to see — напрягать зрение.

She strained to see the stage. — Она пыталась разглядеть сцену.

make out — с трудом разглядеть или понять.

I couldn’t make out the number. — Я не смог разглядеть номер.

distinguish — различить, отличить одно от другого.

⚡ Заметить

notice — заметить.

Did you notice her new hairstyle? — Ты заметил её новую причёску?

spot — быстро заметить среди других предметов.

I spotted my friend in the crowd. — Я заметил друга в толпе.

detect — обнаружить то, что трудно заметить.

The machine detected a mistake. — Прибор обнаружил ошибку.

perceive — воспринимать, замечать (чаще книжное слово).

🕵 Смотреть украдкой

peek at / peep at — подглядывать, быстро заглянуть.

Don’t peek at my answers! — Не подглядывай в мои ответы!

sneak a look — незаметно бросить взгляд.

spy on — тайно следить за кем-то.

✨ Смотреть с эмоциями

glance at — быстро взглянуть.

She glanced at her watch. — Она быстро посмотрела на часы.

gaze at — смотреть долго, с восхищением или задумчивостью.

They gazed at the stars. — Они любовались звёздами.

stare at — уставиться, смотреть слишком долго и пристально.

Don’t stare at people. — Не уставливайся на людей.

behold — лицезреть, узреть (очень книжное и редкое).

contemplate — созерцать, размышляя.

scan for — внимательно осматривать пространство в поисках чего-либо.

The police scanned the area for clues. — Полиция внимательно осматривала местность в поисках улик.

⭐ Главное различие: see, look и watch

see — видеть

Вы не прикладываете усилий. Глаза открыты — и вы просто что-то видите.

I see a plane in the sky. Я вижу самолёт в небе.

look (at) — смотреть

Вы специально направляете взгляд на предмет.

Look at this photo. Посмотри на эту фотографию.

watch — наблюдать

Вы смотрите некоторое время, потому что действие развивается или объект движется.

We watched a movie. Мы смотрели фильм.

She watched the children playing. Она наблюдала за играющими детьми.

О
Образование ЗАВОДСКОГО📝
@zavobrazovanie
658

📢 ВАЖНОЕ СОБЫТИЕ В УНИВЕРМАГЕ «БЕЛАРУСЬ»! 🤝🏫

В универмаге прошло организационное собрание с директорами школ Заводского района г. Минска! 🏬✨

---

🎯 ВСТРЕЧА СОСТОЯЛАСЬ С ЦЕЛЬЮ: Обсуждения совместных проектов и подготовки к новому учебному году 📚🍂

Универмаг «Беларусь» и учреждения образования Заводского района объединяют усилия для: ✅ Организации комфортной подготовки детей к школе 🎒 ✅ Проведения совместных мероприятий для школьников и родителей 🎭 ✅ Создания выгодных условий для приобретения школьных товаров 🛍️

---

🤝 СОТРУДНИЧЕСТВО ПРОДОЛЖАЕТСЯ! Ранее на площадке у универмага уже проходили творческие проекты с участием школ района — концерты, выставки, мастер-классы . Теперь сотрудничество выходит на новый уровень! 🌟

---

📢 СЛЕДИТЕ ЗА НОВОСТЯМИ! Совсем скоро — специальные предложения и мероприятия для школьников и их родителей! ❤️

#Заводской #УнивермагБеларусь #Скоро_в_школу 🏬🤝📚✨

J
Jasa Opportunities
@jasa_project
508

|KZ| 📚 PaperLab зерттеу ассистенті | Gender Research Positions | Қазақстан

PaperLab гендерлік зерттеулер тобына 2 ақылы research assistant іздейді. Қатысушылар Орталық Азиядағы гендерлік саясат пен зерттеу жобаларына қатысып, Central Asian Think Tanks Forum 2026 аясындағы зерттеулерде жұмыс істейді.

📍 Қазақстан (қашықтан) 🕒 Аптасына 20 сағатқа дейін 💰 150 000 ₸/ай (салықтан кейін) ⏳ 17 тамыз – 20 қараша 2026 🗓️ Дедлайн: 5 тамыз 2026, 23:59 (Астана)

Кімдер қатыса алады: • ҚР азаматтары • Әлеуметтік ғылымдар мамандықтарының студенттері (4-курс+) немесе түлектері • Қазақ және орыс тілдерін еркін меңгергендер • Academic English деңгейінде ғылыми әдебиетпен жұмыс істей алатындар

Негізгі бағыттар: • Орталық Азиядағы anti-gender қозғалыстарын зерттеу • Think tank ұйымдарындағы gender sensitivity зерттеуі • Literature review, контент-анализ және сұхбаттарға қатысу • Аналитикалық есептер мен policy brief әзірлеуге атсалысу

🔗 Өтініш беру

|RU| 📚 PaperLab | Исследовательские ассистентские позиции | Казахстан

PaperLab открывает набор на 2 оплачиваемые позиции research assistant в команду гендерных исследований. Участники будут работать над исследованиями в рамках Central Asian Think Tanks Forum 2026.

📍 Казахстан (удалённо) 🕒 До 20 часов в неделю 💰 150 000 ₸/месяц (после налогов) ⏳ 17 августа — 20 ноября 2026 🗓️ Дедлайн: 5 августа 2026, 23:59 (Астана)

Кто может подать: • Граждане Казахстана • Студенты 4 курса и выпускники социальных наук • Свободное владение казахским и русским языками • Английский — для работы с академической литературой

Основные задачи: • Исследование антигендерных движений в Центральной Азии • Исследование гендерной чувствительности think tanks • Literature review, контент-анализ и участие в интервью • Подготовка аналитических материалов и policy brief

🔗 Подать заявку

С
СӨЙЛИСЕМ КИЛӘ🌹
@soylisem
2.2K

Исэнсесез, без ике кыз эзлибез безгэ оченче кыз. Без яшибез 3-квартрирада ЖК Голливуд. 7 минут метрога барырга, бар автобусный остановка, трамвай. Узебезгэ 21,20 яшь, укыйбызда, эшлибез. Эзлибез 18-23 яшендэ кыз, студентка булса якшы булыр иде. Эзлибез озын срока