Más publicaciones — página 119

2959 publicaciones en total
С
Самара | Рестораны | Заведения
@samara_foods
13.8K

Ресторан Жизнь удалась

О ресторане Жизнь Удалась на Лесной улице – клубный ресторан с зажигательными вечеринками, летней террасой и панорамным видом на Волгу.

Жизнь Удалась – это многогранный проект, не ограничивающийся классическим рестораном. Помимо основного зала на первом этаже здесь есть хаус-танцпол, а на втором этаже по пятницам и субботам с шести вечера работает танцевальный клуб. В интерьере – строгая и элегантная классика с элементами традиционного индустриального лофта. Комфортные кресла и диваны с подушками, высокие вазоны с живыми растениями, вытянутые светильники, стилизованные под латунь, «зеркальные» декорации с подсветкой и игриво свисающая со стен и потолка зелень. Под потолком – десятки круглых ламп в виде дисков, на колоннах – медовая подсветка. Приятный бонус – вид на набережную и реку, которым можно любоваться из панорамных окон.

Н
Нейроскептик
@neuroskep
6.8K

Госдума приняла в первом чтении законопроект о поддержке развития ИИ в России

Документ вводит базовые понятия в сфере ИИ, определяет участников рынка и закрепляет подходы к поддержке национальных и суверенных моделей.

Статс-секретарь – замглавы Минцифры Иван Лебедев подчеркнул, что законопроект направлен прежде всего на развитие отрасли, а не на введение запретов:

Фокус самого законопроекта направлен на режим не регулирования и, наверное, не запретов, точно абсолютно, если посмотреть, то там этого нет ничего. Здесь больше всего мы сделали акцентов на поддержку именно развития технологий искусственного интеллекта в стране.

По его словам, в чувствительных сферах должны использоваться суверенные ИИ-модели.

Отдельное внимание планируют уделить инфраструктуре – вычислительным мощностям, энергетике и новым схемам подключения, необходимым для развития технологий.

Председатель комитета Госдумы по информационной политике Сергей Боярский отметил, что регулирование не должно мешать российским разработчикам участвовать в глобальной технологической гонке:

Нужно регулировать, но так, чтобы не ставить палки в колеса тем нашим разработчикам, которые участвуют в мировой гонке за лидерство в этой области.

Вице-премьер Дмитрий Григоренко подчеркнул, что документ сохраняет баланс между развитием технологий и созданием правовой базы:

Наша задача – поймать баланс, чтобы не сломать то, что есть и работает. И это – наше большое конкурентное преимущество в мире. Именно поэтому мы предлагаем к рассмотрению именно рамочный законопроект. В нем нет запретов, в нем нет ограничений, в нем дается понятийный аппарат.

Законопроект предусматривает приоритетную поддержку разработчиков российских ИИ-моделей, стимулирование спроса на отечественные решения, в том числе среди малого и среднего бизнеса, а также возможность маркировать материалы, созданные с помощью ИИ.

#IT_News #ИИ #законодательство

Подписаться в МАКС

E
EPAM Campus UA
@epamuniprogua
8.5K

📈 Зроби перші кроки у професію Test Automation Engineer — запрошуємо учасників на 3️⃣ навчальні програми для автоматизаторів, після завершення яких ти зможеш потрапити в Лабораторію, а потім пройти співбесіду на продакшен та приєднатися до команди ЕРАМ в Україні.

Навчальні програми передбачають підтримку менторів, які допоможуть тобі:

🔸вивчити фундаментальні аспекти інструментів для автоматизації; 🔸вдосконалити та поглибити твої навички роботи з Java, .NET/C# або JavaScript; 🔸опанувати сучасні фреймворки для автоматизованого тестування.

🔴Обирай свою технологію та реєструйся:

📌Automated Testing in .NET 👉 https://epa.ms/t-5925 📌Automated Testing in Java 👉 https://epa.ms/t-5927 📌Automated Testing in JavaScript 👉 https://epa.ms/t-5926

⏳Коли? Реєструйся та проходь відбір до 4 вересня. Маєш трошки часу для підготовки, але радимо не зволікати, адже кількість місць обмежена. ✍️Формат: самостійне вивчення матеріалів + регулярні онлайн-сесії з нашими експертами. 🎯Результат: після закінчення програми кращі випускники отримають запрошення в Лабораторію ЕРАМ та зможуть продовжити свій шлях на позицію джуніора 👨‍💻

Навчайся в ЕРАМ Campus та безкоштовно отримуй знання і можливості, необхідні для старту ІТ-кар'єри! ↗️

П
Платформа университетского технологического предпринимательства
@univertechpred
949

📶ПРЯМОЙ ЭФИР С ИННОПРОМ-2026: раскрываем формулу успеха молодежного техпреда!

Уже завтра, 8 июля, в 10:30 по Екатеринбургу (08:30 по Москве), пройдет одно из ключевых событий деловой программы УрФУ на Иннопроме — панельная дискуссия «Единый код технологического лидерства: синхронизация науки, индустрии и молодежного техпреда».

Спикеры дискуссии — представители Минобрнауки России, институтов развития, бизнеса и корпораций, определяющих будущее технологического предпринимательства.

🎤Марина Францева (Минобрнауки России) — расскажет о бесшовной траектории развития технологических проектов и условиях работы техпреда в университетской среде

🎤Евгений Кирьянов (ФИОП) — объяснит, как стартап-студии передают молодым командам реальные венчурные компетенции.

🎤Ольга Серебрянникова (Проектный офис РМП) — поделится планами развития программы «Стартап как диплом».

🎤Юлия Поволоцкая (Московский венчурный фонд) — расскажет о современной инфраструктуре поддержки инноваций.

🎤Артем Вернигора (Росатом) и Игорь Пышминцев (ТМК) — честно ответят, какие молодежные проекты сегодня востребованы промышленными гигантами.

🎤Сергей Шевцов (GestiTech) — поделится личным опытом превращения идеи в успешную технологическую компанию.

🔗🔗🔗 Эфир появится здесь в 10:30 (мск).

👻 MAX | 📲 ВК

L
LegalTech
@lgltech
1.7K

💻В 2026 году ожидается беспрецедентная волна увольнений, из-за внедрения ИИ.

В 2026 году темпы увольнений, связанных с внедрением искусственного интеллекта, значительно ускорились, а это значит, что из экономики внезапно исчезло большое количество хорошо оплачиваемых рабочих мест.

Работодатели из США объявили о 97 006 сокращениях рабочих мест в мае, что на 16% больше по сравнению с 83 387 сокращениями, зарегистрированными в апреле, и на 3% больше по сравнению с 93 816 сокращениями, объявленными в том же месяце прошлого года, согласно отчёту, опубликованному в четверг глобальной фирмой Challenger, Gray & Christmas.

Майский показатель стал самым высоким за месяц с 2020 года, когда в разгар пандемии в мае было зафиксировано сокращение 397 016 рабочих мест. Кроме того, третий месяц подряд наблюдается рост числа сокращений: с 48 307 в феврале до 97 006 в мае.

И третий месяц подряд искусственный интеллект стал причиной большего количества увольнений, чем любая другая причина.

В мае ИИ третий месяц подряд лидировал среди причин сокращения рабочих мест: было объявлено об увольнении 38 579 сотрудников. Это самый высокий показатель за месяц с тех пор, как компания Challenger начала отслеживать его в 2023 году. На него пришлось 40% всех сокращений, объявленных в мае, по сравнению с 7% в январе, 25% в марте и 26% в апреле. За год искусственный интеллект стал причиной 87 714 сокращений, или 22% всех увольнений в 2026 году, что уже намного превышает показатель 2025 года - 54 836 увольнений по этой причине.

Количество увольнений, связанных с искусственным интеллектом, в 2026 году уже превысило общее количество таких увольнений за весь 2025 год.

Больше всего страдает технологическая отрасль, увольнения там происходят на 44% быстрее, чем в прошлом году. В этом году несколько крупных технологических компаний объявили о значительном сокращении штата, одновременно наращивая инвестиции в искусственный интеллект.

Технологии искусственного интеллекта будут развиваться экспоненциальными темпами, и вскоре миллионы людей останутся без работы.

C
cissp
@cissp
1.3K

#DiyakoSecureBow ———————————— CISO as a Service (vCISO)

🔐 Cybersecurity is not just about technology it starts with people, processes, and governance.

Many organizations invest in security tools but still struggle to build a structured cybersecurity program. A practical roadmap and security fundamentals are often more valuable than deploying another security solution.

One useful resource in this area is the Cybersecurity Handbook for Civil Society Organizations, published by NDI. Although it is designed for civil society organizations, many of its recommendations are equally applicable to SMEs, NGOs, and organizations looking to improve their cybersecurity maturity.

The handbook covers topics such as:

✅ Building a cybersecurity plan ✅ Governance and security responsibilities ✅ Securing accounts and endpoints ✅ Data protection and secure communications ✅ Safe internet and email usage ✅ Physical security considerations ✅ Incident response fundamentals ✅ Security awareness and organizational culture

At Diyako Secure Bow, we believe that effective cybersecurity is built on a combination of governance, risk management, secure architecture, continuous assessment, and user awareness not technology alone.

If your organization is looking to establish or improve its cybersecurity program, our team can help through assessments, consulting, technical security reviews, GRC, vCISO services, security architecture, and specialized cybersecurity training.

📖 Recommended reading for security leaders, IT managers, and anyone responsible for improving organizational cyber resilience.

What do you think is the biggest challenge organizations face when building an effective cybersecurity program?

Special Thanks to 😇♥️🙏 National Democratic Institute (NDI)

–Security you can rely on–

2026.07.07 ———————————————— #CyberSecurity #InformationSecurity #CyberResilience #GRC #vCISO #RiskManagement #SecurityAwareness #SOC #CyberDefense #DiyakoSecureBow

https://www.linkedin.com/posts/diyako-secure-bow_cybersecurity-handbook-cso-activity-7480232620900114432-AOge

Ф
Финансовый директор | Мастер CFO
@findir_pro
3.2K

Аутсорс для финансистов

Коллеги, я знаю, что среди вас есть те, кто сегодня работает в найме, но мечтает или ставит перед собой цель выйти на аутсорс. Есть те, кто уже начал вести клиентов параллельно с наймом, но не понимает, как расти дальше. Есть те, кто уже полностью ушёл на аутсорс, но пока это 1-2 клиента, пришедшие по сарафанному радио.

И дальше возникает много вопросов: 🟣Где брать стабильный поток клиентов? 🟣Как продавать? 🟣Как масштабироваться? 🟣Как повышать чек действующим клиентам? 🟣Как в целом выстроить работу так, чтобы аутсорс стал не случайной подработкой, а понятным направлением для роста.

В конце июня мы открыли для выпускников отдельный Telegram-канал, полностью посвящённый теме аутсорса, удалённой работы и консалтинга для финансистов. Сейчас там уже 500+ финансистов. До сегодняшнего дня канал был открыт только для выпускников, но сегодня хочу пригласить и вас.

🔗 Подписаться на Telegram-канал про аутсорс

До конца июля канал будет активно наполняться, и ближайшие три недели мы будем подробно разбирать тему аутсорса: где искать клиентов без блога и платной рекламы, как выстроить стабильный поток клиентов и почему у кого-то клиенты есть, а у кого-то нет.

Поговорим о том, как формировать стоимость своих услуг, как повышать чек, как выйти на доход на аутсорсе больше, чем в найме, как выстраивать работу с клиентом — от первого контакта до долгосрочного сотрудничества, и как упаковать себя как эксперта.

И на самом деле мы уже успели разобрать много важных тем. Например: 🟣где брать клиентов, если нет блога и рекламы; 🟣где заканчивается аутсорс и начинается найм, и почему многие путают эти понятия; 🟣из каких этапов состоит работа финансового директора на аутсорсе.

Также поговорили о том, почему именно такая технология позволяет спокойно вести несколько проектов и масштабироваться. В закрепленном сообщении уже лежит методичка «10 способов поиска клиентов». Если вы внимательно изучите эти материалы и начнёте применять их на практике, уверена, вы уже сможете серьёзно продвинуться в теме поиска клиентов.

А для тех, кто захочет идти дальше и системно развиваться в этом направлении, позже расскажу о программе «Финансист: аутсорс, удалёнка, консалтинг». Но независимо от того, пойдёте вы на программу или нет, уверена, что сам канал будет для вас полезен.

Я в теме аутсорса с 2016 года. За это время мы с командой реализовали более 250 проектов. Мне действительно есть чем поделиться. Переходите, изучайте материалы и присоединяйтесь. Возможно, именно это станет той точкой, которая кардинально изменит вашу профессиональную траекторию.

🔗 Telegram-канал по аутсорсу. Ссылка действует 48 часов.

Р
Региональная политика
@regpol
5.2K

Исследование «РИА Новости» на данных Росстата за первый квартал 2026 года показывает, что оплата труда в российских городах распределяется крайне неравномерно между отраслями и территориями. Чаще всего максимальные зарплаты в ста крупнейших городах приходятся на сферу «IT и связь» – она лидирует в 18 городах, следом идут «Банки и финансовые услуги» с показателем в 17 городах. По сравнению с прошлым годом присутствие этих двух отраслей в верхних строчках рейтингов выросло особенно заметно, что говорит об укреплении технологического и финансового секторов как основных источников высоких зарплат.

Дальневосточные территории обеспечивают самую высокую отраслевую доходность в стране за счет сырьевой специализации. Южно-Сахалинск возглавляет список благодаря добывающему сектору со средней зарплатой 528 тысяч рублей – почти втрое выше городской средней. Похожая картина в Магадане, где профессиональная и научная деятельность приносит 333 тысячи рублей, и в Анадыре, где строительство обеспечивает 326 тысяч рублей против 260 тысяч по городу в целом.

Столичный регион формирует альтернативную модель заработка, построенную на финансах и технологиях, а не на добыче ресурсов. Москва занимает вторую позицию с доходами в банковской сфере на уровне 398 тысяч рублей, а подмосковный Красногорск закрывает тройку лидеров благодаря IT-сектору с зарплатой 368 тысяч рублей. При этом Владивосток, Хабаровск, Якутск и Благовещенск повторяют московскую логику – банковский сектор становится там самой оплачиваемой отраслью, хотя суммы значительно скромнее столичных.

Южные и северокавказские территории образуют противоположный полюс рейтинга: Элиста, Магас и Владикавказ занимают последние строчки, а лучшие зарплаты там дают госслужба или энергетика – около 69 тысяч рублей. Такое распределение закрепляет два типа экономик внутри страны: ресурсные и столичные агломерации задают верхнюю планку доходов, а аграрные и приграничные регионы остаются привязаны к бюджетному сектору.

D
DUAL 🔗 КЛИК — вакансии & развитие карьеры
@cliquejobs
1.7K

❗️ SMM- и комьюнити-менеджер в агентство from scratch_

Мы делаем PR и SMM для технологических компаний. Ищем человека на полную занятость, который возьмет на себя ежедневную работу с каналами и сообществами клиентов в ВК и ТГ: верстку и публикацию постов, общение с подписчиками, модерацию обсуждений и подготовку аналитики. Проекты клиентов – на стыке образования, технологий и диджитала.

Большая часть работы связана с ежедневной перепиской с аудиторией в комментариях, чатах и сообществах клиентов. Нам важно, чтобы человеку нравилось поддерживать диалог, помогать участникам и создавать спокойную, доброжелательную атмосферу.

⬆️ Чем предстоит заниматься: — Ежедневная коммуникация с сообществом в ВК и ТГ: поддержание живого неформального диалога, модерация чатов, поддержание здоровой и спокойной атмосферы, помощь в коммуникации участников друг с другом, работа с негативом и передача важных наблюдений команде. — Публикация материалов в ВК и ТГ: работа с заранее подготовленными текстами и креативами, соблюдение сроков и контент-планов. — Верстка постов: сборка аккуратных и читабельных публикаций, в том числе сложных телеграм-форматов (пример) из уже готовых текстов и визуалов. — Подготовка ежемесячных отчетов: сбор метрик, анализ того, что сработало и что нет, формулирование гипотез по контенту на следующий месяц.

⬆️ Что ждут от кандидата: — Посты выходят вовремя, дедлайны соблюдаются строго. — Верстка аккуратная, читабельная и не требует дополнительной правки главреда. — Материалы корректно адаптированы под ТГ и ВК. — В сообществах поддерживается здоровая, спокойная и доброжелательная атмосфера. Комментарии и сообщения не остаются без ответа. Участники активно общаются с нами и между собой. — Показатели вовлеченности растут с опорой на аналитику. — В работе регулярно появляются идеи по улучшению каналов и контента на основе ежедневной коммуникации с аудиторией. Например: подборки рекомендаций от подписчиков, обсуждения про учебу, работу и технологии, чек-листы по цифровой гигиене, мемы и другие форматы, которые могут оживить диалог.

⬆️ Что предлагают: — Ежемесячная оплата: 80 000 рублей. — Выплата на счет самозанятого одним траншем в месяц, налог — сверх суммы гонорара. — Полная занятость в формате 5/2, удаленная работа. — Работа в связке с отделами редакции, промо, дизайна и аккаунт-менеджером.

🔗 Как откликнуться? Чтобы откликнуться на вакансию, перейдите в нашего Telegram-бота @hrfromscratch_bot В боте можно безопасно отправить отклик: мы не просим банковские данные, коды из SMS и другую конфиденциальную информацию.

Н
настенька и графики
@nastengraph
8.8K

Дерево технологий ✨

Очень интересная штука. Все лежит на таймлайне и можно посмотреть, что с чем связано. Туалетную бумагу, например, придумали до зубной щетки, гипсокартон появился аж в 1890 году (я почему-то думала, что позже), а штрихкоды были сделаны на основании азбуки Морзе.

A
AI with Papers - Artificial Intelligence & Deep Learning
@ai_deeplearning
4K

🐈‍⬛Spatial-perception native ViT🐈‍⬛

👉LingBot-Vision, a vision foundation model pretrained to be spatial-perception native. Better than 7x bigger foundational models. Repo under Apache💙

👉Review https://t.ly/9xIso 👉Paper https://arxiv.org/pdf/2607.05247 👉Project https://technology.robbyant.com/lingbot-vision 👉Repo https://github.com/robbyant/lingbot-vision

U
Uztelecom
@uztelecomuz
34.4K

Получив звание «Лучший оператор в странах СНГ» на международной премии CC-Global Awards 2026, мы прежде всего хотим поблагодарить наших абонентов.

Для нас эта награда – не только высокая оценка проделанной работы, но и возможность сказать спасибо каждому, кто доверяет Uztelecom.

Ваше доверие вдохновляет нас двигаться вперед, развивать современные технологии, делая их доступнее.

Uztelecom Технологии для каждого

D
DIwork | удаленная работа, фриланс
@diworkru
1K

📂Part-time Growth Marketing Manager в EdTech Солвери опыт от 2 лет, з/п 45 000 - 60 000 ₽

☛ Солвери — менторский маркетплейс для IT-специалистов. Через нас находят менторов для подготовки к собеседованиям, карьерного роста, смены роли, разбора рабочих задач, ревью и развития скиллов. Мы ищем Growth Marketing Manager на part-time, который поможет развивать органический рост: тестировать гипотезы, искать новые каналы привлечения, усиливать охваты, развивать email-коммуникации и понятнее упаковывать ценность Solvery. Это hands-on роль: важно не только придумывать идеи, но и запускать их руками, смотреть на цифры и использовать ИИ как инструмент для ускорения маркетинга.

Обязанности: • развивать органические каналы: SEO, email-маркетинг, контент, партнерства, соцсети, короткие видео и внешние площадки. • искать и тестировать growth-гипотезы для роста охватов, трафика и заявок. • формулировать офферы под разные запросы: подготовка к собеседованию, рост до следующего грейда, смена роли, ревью резюме, мок-интервью, разбор рабочих задач. • развивать email-маркетинг: сегментировать аудиторию, придумывать письма, тестировать темы, офферы и смотреть не только open rate, но и заявки / оплаты. • тестировать короткие видеоформаты: Reels, YouTube Shorts и другие актуальные форматы. • запускать партнерские механики с IT-школами, карьерными сообществами, Telegram-каналами и авторами. • работать с экспертностью менторов: превращать ее в контент, разборы, подборки и другие точки привлечения. • выстраивать AI-assisted процессы: использовать ИИ для ресерча, генерации и приоритизации гипотез, черновиков офферов, контента, писем, питчей для партнеров, адаптации материалов под разные каналы и анализа обратной связи. • вести backlog гипотез и анализировать результат: от охватов и переходов до заявок, оплат и повторных покупок.

Требования: • для вас маркетинг — это не только посты и красивые формулировки, а вопросы: как привести новую аудиторию, почему человек должен оставить заявку и как быстро проверить гипотезу. • вы доводите идеи до запуска: пишете текст, собираете простую механику, договариваетесь с партнером, ставите UTM, смотрите цифры и делаете выводы. • понимаете, что охваты сами по себе не равны результату, и умеете связывать канал, оффер, сайт, заявку и оплату. • вам интересны IT, EdTech и карьерное развитие. Не обязательно знать все роли и технологии, но важно хотеть быстро разобраться, с какими запросами люди приходят к менторам. • вы ясно и дружелюбно пишете: тексты, письма, посты и формулировки для сайта — без канцелярита. • вы самостоятельны: вам не нужно подробное ТЗ на каждый шаг, чтобы начать двигаться; • опыт в маркетинге от 2–3 лет. • опыт с органическими каналами: SEO, контент, рассылки, партнерства, соцсети или комьюнити. • понимание, как маркетинг влияет не только на охваты, но и на заявки. • умение быстро тестировать гипотезы и делать выводы по цифрам. • сильная письменная коммуникация. • базовая аналитика: UTM-метки, конверсии, переходы, заявки, отчеты по каналам. • самостоятельность и готовность работать руками. • умение упаковывать продуктовые смыслы в понятные офферы, тексты и форматы. • умение использовать ИИ-инструменты для ресерча, упаковки офферов, подготовки материалов и анализа обратной связи.

Будет плюсом: • опыт в EdTech, HR-tech, career-tech, marketplace или комьюнити-продуктах. • опыт с email-рассылками и триггерными цепочками. • опыт запуска партнерств и коллабораций. • опыт работы с Telegram, Reels, YouTube Shorts. • понимание JTBD, сегментации и базовой SEO-логики.

Что мы предлагаем: • 45 000 руб. на испытательный срок. • выплаты через самозанятость. • пересмотр оплаты по итогу испытательного срока. • гибкий график: 4–5 часов в день, 5/2. • полностью удаленная команда.

Первый этап отбора — тестовое задание. В отклике прикрепите резюме и коротко расскажите, почему вакансия вас заинтересовала. Без резюме и мотивационного письма заявки не рассматриваются.

✍️Откликнуться: @shrvvl

В
Вакансии в Мариуполе
@rabota_mariupole_vakansii
946

🟩 КОЛБАСНЫЙ ЗАВОД ИЩЕТ СОТРУДНИКОВ (Донецк/ДНР)❗

✅ РУКОВОДИТЕЛЬ И ТОРГОВАЯ КОМАНДА ДЛЯ РЕАЛИЗАЦИИ КОЛБАСНОЙ ПРОДУКЦИИ ✅ РУКОВОДИТЕЛЬ СЛУЖБЫ БЕЗОПАСНОСТИ ✅ МАРКЕТОЛОГ ✅ ГРАФИЧЕСКИЙ ДИЗАЙНЕР ✅ МЕНЕДЖЕР "HORECA" ✅ МЕНЕДЖЕР ПО РАБОТЕ С WB И OZON ✅ ТЕХНОЛОГ ПО ПРОИЗВОДСТВУ ПЕНОБЕТОНА ✅ ТЕХНОЛОГ ОКОННОГО ПРОИЗВОДСТВА ✅ ТЕХНОЛОГ ПО ПРОИЗВОДСТВУ КОЛБАСНЫХ ИЗДЕЛИЙ ✅ ИНЖЕНЕР-МЕТРОЛОГ (ЛАБОРАНТ) КОЛБАСНОГО ПРОИЗВОДСТВА ✅ ГЛАВНЫЙ МЕХАНИК ✅ ГЛАВНЫЙ ИНЖЕНЕР ✅ НАЧАЛЬНИК КОТЕЛЬНОЙ ✅ ЭЛЕКТРОМЕХАНИК ✅ СЛЕСАРЬ-СТРОИТЕЛЬ ✅ СЛЕСАРЬ-НАЛАДЧИК       КОЛБАСНОГО ОБОРУДОВАНИЯ ✅ РАЗНОРАБОЧИЙ ✅ ИНЖЕНЕР ПО       ОБОРУДОВАНИЮ ✅ ЭЛЕКТРИК (ЭЛЕКТРОНЩИК) ✅ ХОЛОДИЛЬЩИК ✅ ПОДРЯДЧИКИ-СТРОИТЕЛИ ✅ СПЕЦИАЛИСТЫ ПО ВОССТАНОВЛЕНИЮ КОТЕЛЬНОЙ И СИСТЕМЫ ОТОПЛЕНИЯ

📞 +7-949-404-68-01

ف
فێرکاری بەسود
@korsyferbun1
4K

تایبەتمەندییە شاراوەکانی بەشی ڕێڵز (Reels) لە ئینستاگرامدا! 🎥✨

کاتێک لە بەشی ڕێڵز سەیری ڤیدیۆ دەکەیت، بە داگرتنی سێ خاڵەکەی خوارەوەی لای ڕاست، ئەم ئامرازە پێشکەوتووانەت بۆ دەردەکەوێت:

* پاشەکەوتکردن (Save) 💾: بۆ پاشەکەوتکردنی خێرای ڤیدیۆکە بۆ ئەوەی دواتر بە ئاسانی لە پڕۆفایلەکەتدا بیبینیتەوە. * بینین بە شاشەی تەواو (View full-screen) 🖥: لادانی تەواوی دەق و ئایکۆنەکان بۆ بینینی ڤیدیۆکە بە ڕوونی (دەتوانیت بە ڕاکێشانی دوو پەنجەش بەرەو دەرەوە ئەمە بکەیت). * جووڵەی ئۆتۆماتیکی (Auto-scroll) 🔄: بە چالاککردنی ئەمە، دوای تەواوبوونی ڤیدیۆکە خۆکار دەچێتە سەر ڤیدیۆی داهاتوو بەبێ بەکارهێنانی دەست. * وێنە لە ناو وێنەدا (Picture in Picture) 🖼: ڕێگەت پێدەدات لە ئەپی ئینستاگرام بێیتە دەرەوە و کارەکانی ترت بکەیت، لە کاتێکدا ڤیدیۆکە لە ناو چوارگۆشەیەکی بچووکدا لەسەر شاشەکە کار دەکات.

💡 فێڵێکی خێرا بۆ خێراکردنی ڤیدیۆ (2x):

* پێویست ناکات بچیتە ناو ڕێکخستنەکان؛ تەنها پەنجەت لەسەر لای چەپی شاشەکە دابنێ و ڕایبگرە، دەستبەجێ خێرایی ڤیدیۆکە دەبێت بە دوو هێندە.

خاوەن ئیشێکیت و دەتەوێت سیستەمێکی داتابەیسی  پێشکەووتوو کوالێتی بەرز دابنێیت ؟

بە Amir Technology ی بسپێرە @Amir_Kurdish_1

بۆبینی نمونەی کارەکانمان سەردانی  پەیجی فەیسبووکمان بکە👇 https://m.facebook.com/KasheryAI/

A
AI Jobs | Artificial Intelligence
@aijobz
971

We're Hiring: AI/ML Associate Software Engineer (Apprenticeship - 1 Year Contract)

Freshers with Graduation can also apply.

Contact - 7302533421 Share your CV on [email protected]

Are you passionate about Generative AI, LLMs, and AI-powered applications? We're looking for enthusiastic and self-driven AI/ML Associate Software Engineers to join our team on a 1-Year Contractual Apprenticeship Program.

🔹 Skills We're Looking For:

✅ Large Language Models (LLMs) – Types, Architectures & Use Cases ✅ LLM APIs (OpenAI, Anthropic, Gemini, etc.) ✅ REST APIs & API Integration ✅ LangChain & AI Agent Frameworks ✅ RAG (Retrieval-Augmented Generation) Pipelines ✅ Python & Node.js Development ✅ React.js for Frontend Development ✅ MySQL & Database Management ✅ Prompt Engineering & AI Application Development

🔹 Who Can Apply?

Students those are done with their with their last semester examinations , recent graduates in Computer Science, IT, AI/ML, or related fields Candidates with AI/ML projects, hackathons, internships, or personal AI builds Passionate learners eager to work with cutting-edge AI technologies

🔹 What You'll Do?

Build AI-powered applications and workflows Develop and integrate LLM-based solutions Work on RAG pipelines, LangChain, and AI agent systems Consume and build REST APIs Collaborate on full-stack AI products using Python, Node.js, React, and MySQL

📍 Role: AI/ML Associate Software Engineer 📅 Duration: 1-Year Contractual Apprenticeship 💼 Mode: 5 Days from Office

📞 Contact: Hayatt Khan 7302533421 📧 [email protected]

К
Кургинян говорит
@sek_speech
22.5K

Реакция на манифест Palantir, или Как папа Лев XIV благословил технократов

Весной 2026 года мы стали свидетелями некой заочной дискуссии между несколькими глобальными игроками о том, какое влияние окажет развитие новых технологий на человечество. 18 апреля американская технологическая компания Palantir, ставшая внезапно притчей во языцех, опубликовала манифест по переформатированию как внутренней политики США, так и глобальной системы безопасности.

Поставив во главу угла, естественно, себя и свои технологии. Примерно через месяц, 25 мая, папа римский Лев XIV выпустил энциклику, посвященную жизни в условиях наступающего технологического прорыва. Несколькими днями позже компания Anthropic — одна из самых могущественных IT-корпораций мира — выпустила тоже своего рода манифест о дальнейшем развитии ИИ и о том, какой в связи с этим будет судьба человечества и мира.

Здесь необходимо кратко напомнить о конфликтах между Anthropic и Пентагоном, Anthropic и Palantir, а также между Пентагоном и Ватиканом, задающих некий контекст, в рамках которого были опубликованы соответствующие документы (их мы будем рассматривать чуть ниже).

Начнем с того, что новый папа римский Лев XIV, избранный понтификом в мае 2025 года, очень негативно отнесся к развязанной Белым домом войне с Ираном. Гораздо более бурно реагируя, чем в случае иных конфликтов — на Украине, в Газе, Ливане и т. д. Что означает, что в данном случае были задеты некие интересы Ватикана или каких-то групп внутри него, которые представляет нынешний папа, бывший кардинал Френсис Превост.

В апреле журнал The New Republic опубликовал материал о том, что якобы в январе 2026 года на встрече, где присутствовали зам. главы Пентагона по политическим вопросам Элбридж Колби и представитель Ватикана в США кардинал Кристоф Пьер, представители Пентагона угрожали Святому престолу и даже напомнили об историческом прецеденте — Авиньонском пленении пап. Встрече предшествовало выступление понтифика перед представителями дипломатического корпуса Ватикана, которое в Белом доме истолковали как «враждебное послание» в адрес администрации Дональда Трампа.

И Ватикан, и Пентагон, естественно, все отрицали, но… осадочек остался. А кроме того, публичная перепалка между Святым престолом и Пентагоном, пусть и в смягченном виде, имела место, явно сигнализируя о серьезном конфликте между сторонами... 👉Читать статью целиком в 674 номере газеты «Суть времени» Сергея Кургиняна #газета_Кургиняна 🔴Телеграм-канал «Кургинян говорит» 🟢Канал в МАХ

W
webguild - українська IT-спільнота 🇺🇦
@webguild
4.1K

🖥Nvidia випустить оновлення DLSS 4.5 вже у серпні

Нова версія ще краще працюватиме з ефектами RTX, що NVIDIA продемонструвала на прикладі Pragmata, Alan Wake 2 та Indiana Jones and the Great Circle. Найкраще покращення буде помітне на відеокартах RTX 40 і RTX 50, але нова технологія працюватиме й на старіших моделях RTX.

А восени 2026 року технологію реконструкції рейтрейсингу DLSS 4.5 додадуть і до Blender

webguild 🇺🇦 › #news

T
TechnoPerry
@technoperry
18.2K

INSTA 360 LUNA ULTRA и DJI OSMO POCKET 4P 🔥

Две камеры. Два подхода к съёмке. Какой аппарат лучше снимает, какой удобнее в работе соло-автору, и на чём в итоге стоит остановиться?

СМОТРЕТЬ YOUTUBE СМОТРЕТЬ RUTUBE СМОТРЕТЬ ВК

Ну а приобрести свою камеру вы можете уже сегодня в TechnoPerry!

🔥 INSTA 360 LUNA ULTRA: https://technoperry.com/catalog/ekshn-kamery/insta1/insta360-luna-ultra/ 🔥 DJI OSMO POCKET 4P: https://technoperry.com/catalog/ekshn-kamery/dji2/dji-osmo-pocket-4p/

📩 Контакт менеджера: @TechnoperryDA 📞 Получить быструю консультацию: +7(499)325-81-93 📍Наш адрес: Москва, м. Багратионовская, ул. Олеко Дундича, д. 3

Ч
Читать онлайн | Библиотека
@chitat_onlain_biblioteka
3.6K

Книжные запреты и политические игры

Знаете, как в мире книг бывает: одну запретят, другую разрешат. С искусственным интеллектом сейчас похожая история. Американские власти закрыли доступ к продвинутым ИИ-моделям для других стран.

А британский премьер тут же попросил сделать исключение для своих компаний. Мол, мы же союзники. Но администрация Трампа ответила отказом — никаких поблажек даже для друзей. Интересно наблюдать, как технологии становятся новым полем для политических баталий. Раньше спорили из-за нефти, теперь — из-за доступа к алгоритмам. И пока чиновники делят цифровые пироги, простые пользователи по всему миру остаются за бортом прогресса.

Читать онлайн | ⛽️ «Полный бак пустоты» Что если в вашем мозге обнаружили опухоль.

C
Cyprus_iT
@cyprusit
5.2K

CY Weekly Events Overview 06.07-12.07 by Cyprus_iT

Attention: events may be canceled. Please check yourself!

Want the next Weekly Events Overview? We need 100+ 👍 or ❤️ Or you can give ⭐️

• Mon 06.07 10:00 Cyprus AI Expo 2026

• Tue 07.07 08:30 Digital Assets and the Future of Finance Summit 2026 07.07 15:30 707Conf: Cyprus Event Industry Conference

• Wed 08.07 19:00 ✅ #454 Cyprus_iT Networking (iT_Party) 08.07 19:30 Nicosia Tech Meetup #12 08.07 20:00 Minthis Music Festival 2026 08.07 21:00 ASHES OF ARES

• Thu 09.07 18:00 AWS Cyprus User Group: July Meetup 09.07 20:00 Minthis Music Festival 2026

• Fri 10.07 19:00 The.HUB Пафос: Building AI-Native Companies – как строить компании, где ИИ не фича, а фундамент 10.07 20:00 Minthis Music Festival 2026 10.07 21:00 INTERNATIONAL FESTIVAL OF ANCIENT GREEK DRAMA 2026

• Sat 11.07 08:00 ♻️ CFC Cleanup Limassol 11.07 14:00 TECHNOTIDE @SANDY BEACH: DAY RAVE 11.07 17:00 RED DIAMOND PRE-PARTY NETWORKING COCKTAIL 11.07 20:00 NOVEL 729 - Καλοκαίρι 2026 11.07 20:00 ГРУППА ВИНТАЖ 11.07 20:00 Minthis Music Festival 2026 11.07 21:00 TRANCE FAMILY CYPRUS PRESENTS Sean Tyas 11.07 21:00 INTERNATIONAL FESTIVAL OF ANCIENT GREEK DRAMA 2026

• Sun 12.07 18:30 GPT Brunch: Юридическая защита инвестиций, типичные ошибки при сделках 12.07 20:00 LigaLize 12.07 20:00 Minthis Music Festival 2026

——— CY Events 2026 🎙 CY Concerts, Exhibitions and other Creative events 🦄 CY Digital, IT & other Business events 🏆 CY Sports events (in progress) ✅ Useful information by Cyprus_iT